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11896
二、研讨与考察
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了福建省烟草行业开展多项研讨和考察活动,包括制定生产技术方案、邀请专家讲座、组织业务骨干参观学习等,加强了行业内部的技术交流和合作。
11897
三、计算机应用
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了福建省烟草行业在经营管理、烤烟收购、工业生产等方面应用计算机技术,并开发管理信息系统,提高了工作效率和经济效益。
11898
四、科技情报与计量管理
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了福建省烟草行业加强科技情报与计量管理,通过科技情报网络和计量管理机构,提供及时准确的信息,提高生产效率和经济效益。
11899
第四节 职工教育
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福建省志·烟草志
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类型:
正文
本文介绍了福建省烟草行业在建国初期以及后来的发展过程中对职工教育的重视和努力。在行业初期,大部分从业人员文化程度低,为此开展了扫盲活动和速成教育,并通过自办学校、地方教育机构等形式提高职工的文化技术水平。此外,还有农业、轻工、供销等部门负责...
11900
一、学历教育
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了福建省烟草行业重视职工学历教育,通过成人教育、技工培养、职业中专班等方式,提高职工素质,满足行业发展需要。
11901
二、岗位培训
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了福建省烟草行业重视岗位培训工作,从1986年开始,通过多种形式开展各类岗位培训,包括厂长(经理)的统考发证、县(市)烟草公司领导和专卖干部的培训等。1993年,福建省烟草专卖局进一步举办领导干部培训班和专业人员的培训。三明烟草分公...
11902
第七章 烟政管理
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福建省志·烟草志
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本文记述了福建省烟政管理的基本情况。其中包含:机构与队伍、经济目标管理、财务、审计、财检、 计划、统计、基建、思想政治工作、纪检监察、档案管理、附录。
11903
第一节 机构与队伍
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福建省志·烟草志
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本文记述了福建省烟政管理机构与队伍的基本情况。其中包含:机构、人员、班子建设、专业技术职务评聘、工资福利。
11904
一、机构、人员
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福建省志·烟草志
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本文记述了自明代以来,福建省的烟草管理机构逐渐建立起来,经历了多次变迁和改制。清初设立商行代收烟税,鸦片战争后建立海关对烟草进出口征收关税,民国初年推行烟草公卖体制。地级、县级烟草专卖机构相继成立,随着国家政策和行业发展,机构不断调整和完善...
11905
二、班子建设
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了福建省烟草行业自1984年起在管理体制、干部任免和岗位聘任等方面进行了多次改革和完善,并逐步实行任期制、聘任制和选举制。同时,在班子建设方面,加强了党组建设,建立了中心学习组、反腐败领导小组等机制,规范了工作流程和经营行为,提高了...
11906
三、专业技术职务评聘
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了福建省烟草行业重视专业技术职务评聘工作,从60年代开始逐步开展,通过专业技术干部调查摸底和各系列中级职务评审委员会的评审,进行首次专业技术职务评聘工作试点和正常化评聘。至1993年底,全省行业拥有专业技术干部1980人,获得职称的...
11907
四、工资福利
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了福建省烟草行业的工资制度从1949年的计时或计件工资制到1955年的八级技术等级制,再到1984年的结构工资制,经历了多次改革。同时,离退休人员数量增加,保险福利开支也随之增加。
11908
五、安全生产
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了福建省烟草行业重视安全生产,成立安全委员会并制定相关规章制度,开展安全工作检查和研讨会,加强安全管理的建章立制,推广先进经验,控制伤亡指标,取得良好效果。
11909
第二节 经济目标管理
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福建省志·烟草志
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正文
本文记述了1987年,福建省烟草公司制定了“双增双节”目标管理计划,涵盖工业成本降低、商业费用节省等内容,并成立领导小组和管理办公室进行落实。随后,公司于1988年制定了“七五”计划,通过健全体制、加强专卖管理、协调产销、加快技术改造等措施...
11910
一、“双增双节”目标管理
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福建省志·烟草志
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本文记述了福建省烟草公司制定“双增双节”目标管理,通过降低成本、费用和压缩开支等措施,实现经济效益增长。领导小组和办公室负责监督和指导,各分公司积极响应并超额完成任务。
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