新疆维吾尔自治区图书馆

加强对师团发展改革工作的业务指导，是兵团发展改革委员会的重要职责。指导不能停留在安排布置工作和一般意义的检查，要及时了解师团经济运行情况和改革动向，总结推广好做法、好经验，主动帮助和协调解决师团同志工作中遇到的困难和问题。做好工作交流和干部培训工作，交流要提高层次和质量，培训要增强针对性和实效性。组织开展系统的评选先进集体和先进个人活动，把争先创优推向新高度。办好发展改革工作研究班，着重研究发展改革中的重点、难点和热点问题。利用《兵团计委通讯》和《新疆农垦经济》杂志，为大家的交流提供阵地和便利条件。分期、分批对发展改革系统的同志进行培训，组织主要由基层同志参加的疆外考察和出国考察，有针对性地带师团同志参加国家发展改革委员会召开的专业会议等等。要及时了解基层同志工作中、生活上遇到的困难，帮助改善基层工作条件。同时我希望师团的同志一如既往地支持我们的工作，对我们提出改进工作的意见和建议。
  加强同机关其他部门的联系和协作。工作面宽，综合性强，协调任务重，是发展改革委有别于其他经济部门的一个显著特点。加强与其他部门的协作配合，形成良好的合作机制和融洽的工作氛围，是做好发展改革工作的重要条件。如何做到这些呢？一是要以大局为重，不搞部门和个人利益；二是要虚心听取别人的意见，特别是不同意见，学会“换位思考”；三是要善于把原则性和灵活性结合起来，主动协商，达成共识。
  加强兵团发展改革委内部及三个中心的协作与配合。在委员会党组领导下，按照年度工作要点要求，发扬团队精神，齐心协力完成年度各项工作任务。兵团投资中心、工程咨询中心和信息中心要发挥职能作用，更进一步贴近兵团发展改革的前沿；兵团计划学会、工程咨询协会要发挥优势，主动服务，为开创发展改革工作新局面贡献力量。