新疆维吾尔自治区图书馆

在实施信用工程建设工作过程中，县联社（县联合社）不断完善信用工程创建考核激励机制：一是与各社签订了《裕民县联社信用工程建设年目标责任书》，明确创建工作的责任主体、责任内容、责任目标和奖罚措施。二是提出对连续保持信用等级的信用户、信用村、乡（镇），在上年授信的基础上追加20%～30%授信额度，直至授信最高限额的奖励扶助政策。同时，明确年度考评或复查验收中被取消称号的信用户、信用村、信用乡（镇）不再享受以上优惠政策和奖励措施。2012年，县联社保持考核激励政策的连续性和稳定性，对于被评定为信用户、信用村、信用乡（镇）的给予增加授信、优先投放贷款的激励措施，对于存在违背信用行为的农户、村队则给予停贷、限贷等信贷制裁措施来努力净化信用环境，培育信用意识。
  裕民县信用户优惠奖励措施：（1）贷款优先。农村信用社优先安排信用户，在规定的贷款用途内按评定的信用等级额度，及时提供贷款或由信贷人员上门办理贷款。（2）利率优惠。对持贷款证、信用户证、股金证的农户实行利率优惠（现执行贷款利率的基础上，下浮2个百分点）。（3）额度放宽。经评审对能按时还本付息，并将闲置资金存入信用社的信用户，可以提高信用等级，在上年的贷款额度上追加20%的授信。（4）手续简便。对信用户申请的信用贷款，在评定的等级信用额度以内，实行一次核定、多次发放、余额控制、随用随贷、周转使用的管理办法，不需要抵押和担保。