机构编制

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《保山年鉴(2007)》 图书
唯一号: 260420020230004991
颗粒名称: 机构编制
分类号: D630.1
页数: 1
页码: 106
摘要: 本文记述了2006年保山市机构编制管理工作进行了多项调查和清理工作,包括全市各级机关编制和在职人员情况调查、编制清理和“四种情况”人员调查摸底。这些工作为机构编制的实名制管理、创新管理手段和规范化、科学化、合理化奠定了基础。
关键词: 保山市 人事工作 机构编制

内容

①认真组织填报全市各级机关编制和在职人员情况调查表。对使用国家行政编制和地方自定编制等情况进行调查、核定和统计。对要求填报的《地方党政机关编制和在职人员情况调查表》进行分类汇总,并及时报送省编办。②清理各种编制。对全市党政群机关、政法机关、参公单位的机构设置、人员编制、领导职数和实有人数进行了一次认真的清理统计,研究提出处理意见。③根据省编办的统一部署,市编办在全市开展了“四种情况”人员的调查摸底工作。“四种情况”人员共计1555人。通过调查摸底,为下一步做好机构编制的实名制管理,创新机构编制管理手段,做到机构编制管理的规范化、科学化、合理化奠定了基础。

知识出处

保山年鉴(2007)

《保山年鉴(2007)》

本年鉴设有特载、大事记、概况、政治、经济、文化、社会、人物、重要文献、统计资料和索引等类目,记述了保山市2006年各项事业发展的基本情况。

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