六盘水市图书馆

【概述】2014年，全市原煤产量完成7121.68万吨,完成年计划93.71%,同比下降2.57%。其中:地方4805.39万吨，完成年计划102.46%,同比下降2.88%；国有集团公司2316.29万吨，完成年计戈"79.60%,同比下降1.92%；洗精煤完成3434.09万吨，完成年计划110.07%,同比增长13.78%。其中：地方完成2864.30万吨，完成年计划117.87%,同比增长13.55%；国有集团公司569.79万吨，完成年计划82.58%,同比增长14.92%；焦炭完成541.05万吨，完成年计划83.27%,同比下降9.07%。
  （梁卫华）
  【煤矿企业兼并重组】自2013年兼并重组工作启动实施以来，制定下发文件文稿50余件，召开推进会和专题会40余次，成立4个指导组开展督导服务15次，2次召开全市煤矿企业兼并重组政金企合作座谈会暨项目融资洽谈，签订融资合同3笔，金融部门授信金额17.8亿元；到省参与各主体企业实施方案审查40余次，督导主体企业按要求修改上报。经省确定，全市符合参与兼并重组政策要求的煤矿及矿权303处，已有290处加入企业集团，涉及企业集团52家，其中：234处加入市内28家企业集团，56处加入市外24家企业集团；全市已获省公示基本具备兼并重组主体资格的煤矿企业集团28家，占全省的22%,获得主体资格的22家，占全省的23%（毕节19家，贵阳17家，遵义14家），培育盘江、水矿2个3000万吨级和一批200万吨级煤矿企业集团；全市获得实施方案批复的主体企业12家（路喜、美升、邦达、恒鼎、久益、峰兴、贵能、华瑞鼎兴、勇能、盘县煤炭开发公司、德佳、正华）；全市需要办理采矿权过户煤矿245处，签订转让合同的199处；完成煤矿关闭20处。
  （梁卫华）
  【“六化”示范矿井】“六化”矿井（生产集约化、采掘机械化、管理信息化、质量标准化、队伍专业化、环境生态化）建设启动实施以来，制定出台《“六化”矿井建设标准（试行）》《“六化”矿井考核评定办法（试行）》文件，明确工作思路、责任措施。全年组织110余人次开展指导服务、验收和认定工作50矿次、提出并指导整改592项，完成此项工作。
  （梁卫华）
  【煤矿机械化】 全市有65处煤矿实现综采，综采设备112套，新增综采22套，完成年计划的102%,综采率为39%；73处煤矿实现综掘，综掘设备170套，新增综掘设备33套，完成年计划的100%,综掘率为45%。
  （梁卫华）
  【矿井项目建设】完成煤矿建设项目竣工6对并申报联合试运转，产能480万吨/年，为提升煤炭产能奠定基础。
  （梁卫华）
  【行业培训】 组织地方煤矿管理人员培训共计1292人次，特种作业人员培训3097人次，从业人员培训21876人次，工程技术人员“新知识培训”“通风与安全”“生产能力登记和生产要素信息管理工作培训”等专项培训1591人；学历提升
  教育122人；职称申报147人。
  （梁卫华）
  【煤炭转化利用】推进煤炭就地加工转化利用项目建设，加大协调服务力度，煤炭资源转化利用率达60%。与市财政局联合下发《关于下达2014年度困难群众生活用煤市级补助资金的通知》，兑现市级补助1770万元。全市补助对象共计501432户，市县补助资金12202.904万元。与市经信委联合印发《关于印发2014年度六盘水市地方电煤指导性计划的通知》，安排部署电煤供应保障工作，供应市内电厂电煤1749.87万吨，电煤消耗1684.30万吨，供应市内燃气用煤358万吨。
  （梁卫华）
  【煤炭循环综合利用】煤层气（瓦斯）发电装机达12.8万千瓦，同比增加2.5万千瓦，累计发电量3.79亿千瓦时，同比增长9.50%。煤层气抽采量9.39亿立方米，利用量2.9亿立方米,利用率为30.91%。低浓度瓦斯提纯工业化示范项目建成投产，日提纯量为4.2万立方米/天（即31吨/天）；煤层气地面抽采项目实施钻井9口；北京商莱工程技术公司与中联煤层气有限公司等组成的团队与水城矿业集团合作，在大湾矿区和大河矿区建设煤层气地面抽采及综合利用示范工程。贵州西南能矿公司与市政府签订协议，正在市内开展煤层气勘探开发及综合利用工作；召开煤层气产业发展推进会,邀请国家、省、市有关领导及国内部分专家教授和六盘水市煤矿企业集团负责人参加会议，对六盘水市煤层气产业发展提岀了具有指导性的意见和建议；六枝路喜焦化项目、六盘水中禾德源焦化项目及贵州鑫晟煤化工有限公司30万吨/年甲醇项目有序推进；全年地方煤矿煤砰石开采量575万吨，利用量343万吨，利用率59.6%。
  （梁卫华）
  【新能源发展）建成电力装机810.71万千瓦，其中：火电702万千瓦（含煤矸石发电40.2万千瓦）；水电51.89万千瓦；瓦斯发电12.8万千瓦；余热余压、焦炉煤气21.38万千瓦；风力发电9.5万千瓦。全年累计发电量336.06亿千瓦时，完成年计划发电量141.17%。完成了贵州黔桂发电公司盘县电厂“上大压小”（3x20万千瓦）关停、六枝电厂（2x66万千瓦）项目启动建设、盘南煤电铝热电联产动力车间（2x35万千瓦+1x2.5万千瓦）项目可行性研究报告、盘县老屋基“上大压小”低热值煤发电热电联产动力车间（2x15万千瓦+1x1.2万千瓦）项目可行性研究报告的评审和毛家河、善泥坡水电站蓄水验收等工作。
  完成风电项目签约62个，装机269.2万千瓦。其中：已建成并网发电3个，装机14.45万千瓦，新增装机4.95万千瓦，累计发电量1.65亿千瓦时，同比增长65.33%；在建项目7个，装机31.1万千瓦。
  非常规天然气方面。六盘水清洁能源有限公司开展页岩气先导性调查示范工程，在钟山经济开发区红桥新区成功钻探一口实验井，处下泵排水阶段，日排水100多立方米，在实验区内已开展二维地震勘探约23.6平方公里。
  太阳能方面。完成《六盘水市太阳能资源开发利用规划报告》编制初稿，待审查和修改完善。
  生物质能方面。建成年可利用沼气2500万立方米左右的沼气池，可供12万户左右居民使用。
  垃圾发电方面。六盘水生活垃圾处理工程项目（处理规模1200t/d,2条600t/d的垃圾焚烧生产线），已获省能源局批复，正有序推进。
  （梁卫华）
  【行业安全】开展能源行业检查抽查，配合市安委会组织“六打六治”“查大系统除大隐患防大事故”煤矿检查工作。全年检查抽查煤矿共计108处次，派出检查人员300余人次，组织县能源及相关部门人员500余人次,累计查出隐患820条，督促企业及时整改落实。制定《输油气管道专项安全保护工作联席会议制度》《输油气管道“六打六治”打非治违专项行动方案》等制度方案，组织召开市输油气管道安全保护工作联席会议2次，开展输油气管道安全保护检查4次。
  （梁卫华）
  【能源行业投资】 全年能源行业投资219.52亿元。其中：煤炭行业投资141.31亿元；火电投资27.70亿元；新能源（风电、水电、煤层气（瓦斯）发电、液化天然气LNG、苯加氢股资38.51亿元；
  电网建设投资12亿元。
  （梁卫华）
  【成品油和燃气销售】 成品油销售累计完成52.31万吨，同比增长5.07%。其中：汽油完成17.95万吨，同比增长12.88%；柴油完成34.36万吨，同比增长1.40%。库存：1.91万吨；生产M15甲醇汽油3111.89吨，主要供应市内汽车使用；城市燃气全年累计供应量5886.64万立方米，同比下降16.29%；新能源汽车燃料（LNG）累计使用50万立方米，同比增长42.86%。
  （梁卫华）
  贵州煤矿安全监察局水城监察分局
  【概述】2014年，监察区域煤矿共发生各类生产安全事故6起、死亡39人，其中较大事故2起，死亡15人，重大事故2起，死亡21人。与上年同比，少死亡1人，下降2.5%。监察区域煤矿生产原煤7300万吨，百万吨死亡率0.51,与上年同比下降0.04,降幅为7.27%。
  （李祥）
  【煤矿监察执法】2014年，计划监察100矿次，1月至12月份实际监察234矿次，完成计划的234%,并监察辖区集团公司27次，共制作各类执法文书720份，查处各类安全隐患3274条，应完成整改2369条，已整改2328条，按期整改率98.3%,未整改完成的均在整改期限内，重大安全隐患已全部整改完毕。全年实施停产整顿处罚34矿次，实施行政罚款19次，合计罚款1475.7万元，规定期限内收缴罚款1301.7万元，到期收缴率为100%。
  （李祥）
  【创新监察方法】对监察区域各煤矿集团公司及所属煤矿机构设置、人员配备、安全投入、技术装备、管理能力等情况进行的全面摸底调查，根据其管理和装备能力，分为安全条件好（A）、一般（B）、差（C）、较差（D）四类，实施分类指导，对C、D类的公司、矿井抓住不放松，实施重点监察（全年共排查出重点监察矿井26处，实际监察38矿次，查出安全隐患和问题497条）。完善监察预案，提高安全监察针对性，全年制定安全监察预案150余份。对2009年以来辖区23起较大及以上事故发生时间进行分析后，发现在零点班、四点班发生事故机率高达78.3%,周末、节假日期间也属事故高发期，突出对零点班、四点班和周末、节假日期间的突击检查，全年共派出执法人员69人次，检查煤矿27矿次，查出各类安全隐患和问题389条，共责令停产停建矿井8矿次，暂扣安全生产许可证6矿次，实施罚款269万元。对在监察过程中发现存在重大安全隐患，作出停产（建）整顿、暂扣安全生产许可证的矿井，加大督查力度，对其整改情况随时跟踪督促指导，并采取“回头看”监察（全年共对22处停产（建）整顿、限期整改矿井进行了“回头看”监察）。建立重大行政处罚通报制度，对存在重大安全隐患的煤矿，在现场作出停产（建）整顿、暂扣安全生产许可证后，及时函告地方人民政府，督促政府落实好停产整顿工作（全年共向地方政府发送函告20份）。聘请专家开展“会诊”监察，根据煤矿实际情况，进行全过程、全系统、全方位技术会诊，剖析和评估被监察矿井安全现状，排查出煤矿安全隐患和存在突出问题，全年开展“会诊”监察矿井38处，聘请专家151人次。对盘江精煤公司、水矿集团公司和六枝工矿集团所属煤矿等省属国有重点煤矿企业进行了集中监察，查出各类安全隐患和问题329条，共责令停产停建矿井2矿次，暂扣安全生产许可证2矿次，实施罚款113万元，下达安全监察意见书3份.约谈存在重大安全隐患的集团公司董事长、总经理、矿长等高层管理人员23人次。在新华煤矿“6・11” 事故后，分局制定了《关于对辖区煤矿企业集团公司进行专项监察实施方案》开展专项监察，暂扣6家集团公司安全生产许可证，全年根据所属煤矿监察情况，向集团公司下达监察意见书16次，组织召开座谈会共计12次。吸取盘县湾田煤矿“4・18”较大煤与瓦斯突岀事故教训，从监察区域各县（区、特区）安监局安全监控信息平台对瓦斯频繁超限的矿井进行调度，对29处瓦斯频繁超限矿井进行重点监察，停产（建）整顿4矿次，暂扣安全生产许可证2矿次，处罚款258万元。对煤矿隐蔽致灾因素普查工作进行监察，督促地方政府安全监管部门加强对煤矿水害、火区
  等隐蔽致灾因素普查治理检查。
  （李祥）
  【安全隐患专项整治】2014年，派出监察员163人次，检查矿井51处，发现隐患806条，其中重大隐患5条，责令停产（建）整顿5处。根据省“六打六治”打非治违专项行动安排部署，开展“六打六治”打非治违专项行动，对无证、证照不全或过期从事生产、私挖滥采、超层越界开采、图纸造假、图实不符和故意隐瞒作业地点、提供虚假资料、现场安全管理以包代管、“两个四位一体”综合防突措施不落实等违规非法生产行为，进行集中整治打击，规范监察区域安全生产法治秩序。专项行动以来，督促、检查、指导地方人民政府、煤矿企业开展煤矿“六打六治”打非治违专项行动25次，共查处安全隐患357条，打击非法违法行为8起，责令停产整顿矿井8处，暂扣安全生产许可证6矿次，行政处罚269万元。根据省安委会《贵州省煤矿隐患排查治理行动工作方案工作方案》的要求开展煤矿隐患排查治理行动，12月份组织3个检查组，会同专家、矿山救护队指战员对监察区域煤矿开展隐患排查治理检查，对每个煤矿排查出的隐患都登记造册，进一步完善分局煤矿数据库，检查煤矿6处，查处隐患115条。
  （李祥）
  【千名干部与万名矿长谈心对话】按照国家安监总局和省局关于开展“千名干部与万名矿长谈心对话”活动要求，与监察区域40处煤矿企业矿长、副矿长、区（队）长和矿工代表共计100余人进行了面对面谈心对话，帮助煤矿企业矿长、副矿长等管理人员理解、树立安全生产“红线”意识，正确履行职责，让矿工了解《煤矿井下职工十项权利》，提高矿工安全自保、互保意识。
  （李祥）
  【安全源头治理】2014年，利用多数生产矿井进入安全生产许可证延期的阶段，严把安全生产准入关，从源头上提高煤矿的安全保障能力。对于达不到安全生产条件的矿井（公司）一律不让通过，在现场对企业存在的重大隐患进行分析指导。全年召开行政许可办公会36次，对现场审查（复核）情况进行会审，防止出现细节上缺项、漏项全年共受理煤矿建设项目安全设施设计审查申请4处，批复4处，受理煤矿安全设施及条件竣工验收申请9处，受省局委托对30处矿井（公司）的安全生产许可证现场审查（包含安全生产许可证延期现场审查）,通过现场验收（审查）, 对4个达不到安全条件的煤矿（公司）下达了不合格通知书。
  （李祥）
  【警示教育】2014年，查处的煤矿安全事故中除盘县松林煤矿“11•27”事故未结案外，其他事故均以结案，已结案的5起事故（包括省局调查处理的2起重大事故）共追究责任人38人（其中给予党政纪处分20人，移交司法机关处理7人），事故罚款共计1008.8万元，及时向社会公布了事故调查报告，并将涉及移送司法机关的全部按要求将相关资料移送司法机关。组织参加部分企业负责人、安全监察员参加“3•12”事故有关责任人的公判大会，促进责任意识提高。开展煤矿安全重点县警示教育活动，督促、指导监察区域4个县（区、特区）组织辖区所有煤矿矿长、法人代表、实际控制人及煤矿安全监管、煤炭行业管理部门有关人员600余人观看四川“5•11"事故警示教育片和在当地电视黄金时段播岀“571”事故警示教育片。按照“一矿出事故，万矿受教育”的要求，开展专题事故警示教育，承办了六盘水市煤矿事故警示教育大会，采用多媒体、动漫形式剖析了湾田煤矿“4・18”、钟山一矿“5・24”、贵州玉舍煤业有限公司"5•25" 和六枝工矿集团新华煤矿,“6-11"事故的原因和教训，制作警示教育光盘300余张发放给参会煤矿企业集团公司、煤矿企业，要求各集团公司、煤矿会后组织全体干部职工认真观看学习，深刻吸取事故教训。
  （李祥）
  【安全政策宣传】 开展全国第13个“安全生产月”活动，悬挂安全宣传条幅、上街发放安全知识宣传资料，营造安全生产氛围。通过集中辅导学习、专题讲座、个人自学等方式对新《安全生产法》进行系统学习，增强全体监察员贯彻实施的自觉性和坚定性。国家安全监管总局致全国各企业负责人《关于贯彻实施新〈安全生产法〉的
  公开信》和《企业安全生产风险公告六条规定》（总局令第70号）公布后，组织全体监察员进行学习，及时转发辖区各煤矿企业负责人，督促县级安全监管部门加大宣传力度。
  （李祥）
  贵州盘江精煤股份公司
  【概述】贵州盘江精煤股份有限公司是1999年经贵州省人民政府批准设立的股份制企业，简称“盘江股份”，公司于2001年5月在上交所正式上市交易。
  公司位于贵州省六盘水市盘县，前身为盘江矿务局,始建于20世纪60年代（1966年）“三线”建设时期。1997年盘江矿务局改制为盘江煤电集团公司，2009年3月，盘江煤电集团公司完成重大资产重组，实现煤炭主业整体上市。公司以原煤生产、洗选加工为主导，融资本营运、发电、安装、矿建、机械加工及维修、仪器仪表、质检化验为一体的南方地区大型综合煤炭企业。
  公司是盘江矿区煤炭开发主体。盘江矿区是我国“十二五”规划建设的全国14个大型煤炭生产基地之一。矿区因与云南省富源、宣威市接壤，地处中国“攀西一六盘水”这个资源富集“金三角” 的最南端，又以丰富的煤炭资源称冠江南，被誉为“金三角下的一颗明珠”。
  公司拥有丰富的煤炭资源，是中国南方地区重要的大型炼焦煤和动力煤生产基地。矿区储量丰富，井田面积706平方公里，远景储量383亿吨，地质储量95亿吨，可采储量20亿吨。煤种齐全，主要有气煤、肥煤、1/3焦煤、主焦煤、瘦煤、贫煤、无烟煤，储量和煤种在长江以南地区得天独厚。交通便利，贵昆铁路、南昆铁路威红段、水红铁路、沪昆高速公路、水盘高速公路以及在建设的沪昆高铁贯穿矿区，是北通巴渝.南接粤桂，西进云南，东联黔中的西南及西部地区交通、能源输出重镇。
  公司现有五对生产矿井，两对托管矿井（响水煤矿和松河煤矿）,两对在建矿井（马依煤矿和恒普煤矿）；五座选煤厂，三座砰石发电厂，装机容量67.8万千瓦。现原煤生产和洗选加工能力1445万吨，在册职工2.7万人，各类专业技术人员近4500人。盘江煤具有“质量好、品种全，低
  灰、低硫、微磷、发热量高”的显著特点，是理想的冶金、化工和动力用煤.公司产品主要销往国内中西部9个省市、自治区的大型钢铁企业，一部分供给盘江水泥企业。
  （王龙）
  【原煤产量】 母公司：计划1100万吨，实际完成997.3万吨，完成计划的90.7%。松河煤业公司：计划165万吨,实际完成96.9万吨,完成计划的58.7%。盘南煤炭公司：计划170万吨，实际完成62.3万吨，完成计划的36.6%。
  （王龙）
  【商品煤产量】母公司：计划849万吨，实际完成807.7万吨,完成计划的95.1%。其中：精煤计划422万吨，实际完成374.6万吨，完成计划的88.7%；混煤计划427万吨，实际完成433万吨，完成计划的101.4%。
  松河煤业公司：计划130万吨，实际完成82.5万吨，完成计划的63.5%。其中：精煤计划80万吨，实际完成41.1万吨，完成计划的51.3%；混煤计划50万吨，实际完成41.5万吨，完成计划的83%。
  盘南煤炭公司：计划116万吨，实际完成56.1万吨，完成计划的48.4%。其中：精煤计划36万吨, 实际完成31.7万吨，完成计划的88.1%；混煤计划80万吨，实际完戚24.4万吨,完成计划的30.5%
  （王龙）
  【掘进总进尺】母公司：计划82800米，实际完成73684完成计划的89.9%。其中：开拓进尺计划16600米,实际11215米，完成计划的67.6%
  松河煤业公司：计划9400米，实际完成7926米，完成计划的84.3%,其中：开拓进尺计500米，实际完成231米，完成计划的46.2%
  盘南煤炭公司：计划4613米，实际完成1297米，完成计划的27.7%,其中：开拓进尺计1595米，实际完成548米，完成计划的34.4%。
  （王龙）
  【发电量】计划4.8亿度，实际完成4.8亿度。
  （王龙）
  【销售总收入】 母公司：计划54.6亿元，实际完成51.7亿元，完成计划的94.6%。松河煤业公司：计划8.58亿元，实际完成5.39亿元，完成计划的62.8%。盘南煤炭公司：计划5.73亿元，实际完成3.55亿元，完成计划的62%。
  （王龙）
  【利润总额】母公司：计划7.5亿元，实际完成3.79亿元，完成计划的50.5%。松河煤业公司：计划5000万元，实际亏损1.68亿元。盘南煤炭公司：计划8000万元，实际完成989万元。
  （王龙）
  【税费】母公司：全年上缴各种税费9.55亿元。松河煤业公司：全年上缴各种税费9593万元。盘南煤炭公司：全年上缴各种税费6656万元。
  （王龙）
  【职工人均工资】 母公司：计划6.3万元，实际为6.13万元。松河煤业公司：计划6万元，实际为6.1万元。盘南煤炭公司：计划6万元，实际为6万元。
  （王龙）
  ［贵州一四川货运专列开通】5月22日，由盘江股份公司火铺矿直达四川攀枝花火车站的“贵州一四川货运专列”正式开通。当日，在火铺矿选煤厂快装系统现场举行货运专列发运启动仪式。省政府副秘书长张汉林、控股公司董事长张仕和、省商务厅总经济师黄筑筠、省经信委调研员龚洪祥、昆明铁路局曲靖车务段段长陈沛、控股公司副总经理王立军、股份公司总经理孙朝芦、盘江运通公司总经理陈建文、股份公司副总经理杨凤翔以及市、县有关领导出席专列发运启动仪式。
  （王龙）
  【职工文学作品选•诗歌卷《阳光的眷恋》出版】 盘江股份公司宣传文化部负责编纂的盘江矿区职工文学作品选•诗歌卷——《阳光的眷恋》经收集、整理、编辑，由贵州出版集团贵州人民出版社正式出版发行。
  （王龙）
  【与北部湾国际港务集团有限公司合作签约】5月27日，盘江控股公司与北部湾国际港务集团有限公司在贵州饭店国际会议中心举行战略合作签约仪式，双方就推动北海贵阳港、贵阳集装箱物流港建设，构建高效的贵州、广西商贸流通渠道，搭建开放、高效、共赢的铁港联运第四方物流平台，促进两省区经济发展达成战略合作共识。盘江控股公司党委书记、董事长张仕和在签约仪式上致辞。
  （王龙）
  【道德讲堂】8月12日，盘江股份公司首场道德讲堂在股份公司工会多媒体教室举行，盘江股份公司“道德讲堂”活动正式启动。盘江股份公司按照贵州省委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室和盘江控股公司党委的要求，在第二批党的群众路线教育实践活动中充分运用远程教育网络加强道德讲堂建设，在干沟桥中心区、火铺矿、山脚树矿、月亮田矿和土城矿率先创建五所道德讲堂。
  （王龙）
  【全国煤矿防尘降尘技术交流会】10月21日，由中国煤炭工业协会、中国煤矿尘肺病防治基金会主办，煤炭工业技术委员会、贵州煤矿安全监察局协办，盘江投资控股（集团）公司承办的全国煤矿防尘降尘技术交流会在盘江精煤股份公司隆重召开。有关部门负责人、煤炭企业负责人、煤炭高等院校、科研院所、职业病防治医院和防尘降尘装备生产厂家负责人及专家学者、煤炭技术委员会的有关委员和新闻媒体记者共200余人参会。盘江精煤股份公司、中国煤炭科工集团重庆研究院、淮北矿业集团公司、神华神东煤炭集团公司、兖州煤业公司、冀中能源峰峰集团公司、中国矿业大学、国家安全生产监督管理总局北戴河职业病防治院等10家先进单位在会上作防尘降尘技术经验交流发言。股份公司总工程师徐再刚作了题为“加强综合防尘工作，实现绿色开采”的交流发言。
  （王龙）
  【党的群众路线教育实践活动总结大会】10月24日，股份公司党的群众路线教育实践活动总结
  大会在四楼多功能大厅召开，公司党委书记周炳军对教育实践活动作汇报总结，控股公司党委第一检查指导组组长、纪委书记王焱
  对教育实践活动作点评讲话。股份公司党委委员、副总经理易国晶主持会议。周炳军代表公司党委对教育实践活动开展情况作总结讲话。
  （王龙）
  【总部大楼落成】10月22日上午，盘江集团总部大楼落成揭牌仪式在贵阳举行，公司领导、员工两百余人出席揭牌仪式，公司总经理周炳军主持仪式。公司党委书记、董事长张仕和致辞。
  （王龙）
  【艺术团来演】11月21日，由国家安全生产监督管理总局、国家煤矿安全监察局主办，中国煤矿文工团、中国安全生产艺术团承办的“祝你平安，放歌安全生产”暨2014全国安全生产教育宣传文艺演出在山脚树矿俱乐部举行，各单位职工代表740人观看了演出。
  （王龙）
  水城矿业（集团）有限公司
  【概述】2014年，经济下行、煤炭行业效益下滑、企业内部困难重重,全年原煤产量1016万吨，精煤产量122.25万吨，掘进总进尺48825米，营业收入1052896万元，同比提高23.8%。上缴税费57913万元，同比提高6.36%。利润12161万元，同比降低51.29%。资产总额3019885万元，同比提高25%。职工在岗人均收入46989元，同比提高13.86%。
  （贾伟刘洪光）
  【安全管理】 全年建立和修订完善10余项安全管理规章制度。开展“领导干部与矿长谈心对话” “除大隐患、防大事故” “百人交叉安全大检查”等活动，公司层面共查出隐患2449条、问题993条，针对性制定整改措施，做到隐患排查整治闭合管理。施工瓦斯巷5667米，抽采钻孔225万米，开采保护层43.7万平方米，抽采瓦斯量2.4亿立方米，瓦斯抽采率52.9%,利用瓦斯3505万立方米，瓦斯利用率14.9%。施工探放水钻孔进尺
  654983米。以“一通三防”和防突为重点，加强安全基础工作，实现矿井动态达标，8对生产矿井中有4对（盛远煤矿、大湾煤矿、大河边煤矿、格目底中井煤矿）矿井安全质量标准化达一级，其余4对矿井达二级标准。选煤厂和矿山救护队达到二级及以上质量标准化等级。编写岗位工种应知应会“手指口述”培训教材.全公司累计抽考1664次，抽考人数37865人次。共培训煤矿安全生产管理人员216人，培训特种作业人员832人，复训770人，举办各专业安全培训班370期，培训12500人次。
  （贾伟刘洪光）
  【煤矿项目建设】 文家坝一矿二矿一期（均为120万吨/年）、米箩煤矿一期（90万吨/年）获得采矿许可证。肥田煤矿一期（120万吨/年）已进入新立采矿权公示程序，2015年1月底即可获得采矿许可证。玉舍东井矿区范围经省国土厅批复，准予划定。肥田煤矿二期（90万吨/年）已完成相关资料，正申请安全核准和项目核准。文家坝一矿二矿二期（均为90万吨/年）、玉舍煤矿东井一期（90万吨/年），获环评批复后,即可申请安全核准和项目核准。技改工程手续办理正在推进，大湾煤矿（西部块段）、大河边煤矿（深部）的矿权整合方案，获得省国土资源厅批复。
  老矿区“三年攻坚”有序进行，按照“一矿一策”攻坚方案，加强对技改工程调研指导。新矿区骨干矿井加快建设，文家坝一矿一期工程首采面于2014年9月15日贯通，通过了省能源局现场验收，已投入试生产。肥田矿加快建设，矿区土建、安装工程累计完成总工程量的60%。全年项目建设完成投资14.06亿元，完成矿建进尺17997米。
  选煤厂技改工程基本完成。汪洗厂、二选厂重介车间已投入试生产。格目底选煤厂大部分工程完工。
  （贾伟刘洪光）
  【产权制度改革】2014年，改制任务基本完成。按照省国资委监管企业产权制度改革三年行动计划的要求，成立产权改革领导小组，制定改革方案进行报批，方案通过省政府审核，获得省国资委批复。根据方案，完成鑫晟煤化工水泥厂
  股权转让，盘活水泥厂资产，与安徽海螺合作经营，双方签订股权合作协议，水矿回收资金5亿元，为煤化工检修和复产创造了条件。3月18日安徽海螺进场工作，水泥厂运作正常。完成总医院下属两个分院改制工作，总医院与合作方达成改制框架方案，签订合作协议。与南方电网合作瓦斯发电项目，组建公司，开始运作。与重庆煤科院合作，组建渝煤科公司，开展煤层气深冷液化项目。
  （贾伟刘洪光）
  【企业融资保障】与金融企业磋商，解决中岭公司、文家坝公司、格目底公司融资难题。股份公司启动发行中票和短融的前期工作,聘请中诚信公司开展企业信用评级，获评AA级，为企业发行中票、短融创造条件。完成募集注册文件上报，通过交易商协会初审，进入复审。
  （贾伟刘洪光）
  【工作创新突破】贯彻省委省政府“四个一体化”产业布局，以发展煤化工为重要途径之一，提高煤炭就地转化率，进而盘活煤化工。完成化工装置大型机组送检、气化炉施工、热电装置单机调试和并网发电，建成中水回用深度处理工程（已完成90%的检修工作）。和上海华谊集团对接、协商，签订帮助复产的管理技术指导服务协议，做好化工开产准备工作。
  运用“服务于内，拓展于外”的理念，激励物流、建筑安装、机械制修等产业板块克服困难发展，恒利物流公司拓展市场，完成收入66.18亿元、利润5966万元，均超额完成计划。新建业公司推进内部重点工程建设，抓好外部项目入库，实现收入10.9亿元、利润2162万元。机制分公司，做好内部服务，创新思路，加强外部合作，制造选煤设备及其他备品配件，向非矿用设备领域挺进,完成收入3.1亿元、利润2638万元。
  创新发展其他业务，申城高科完成煤化工中水回用深度处理工程，建设格目底和老鹰山矿的污水处理厂，均顺利移交运行。取得观山湖区小箐污水处理厂的委托运营，实现承揽政府项目的重要突破。同时筹划在新三板上市，基本条件已经具备；安和公司加快“国家煤矿瓦斯防治工程研究中心”建设，人驻中关村贵州科技创新园，购置1024平方米作为办公及培训基地，租赁厂房1350平方米作为实验基地，申报煤矿生产能力核定资质和安全生产科技研发平台；渝煤科公司完成机构设置，建立管理制度，已开展煤层气深冷液化项目的选址工作；总医院新大楼投入使用，门诊量、病人收治率、业务收入同比均有上升，同时推进产权制度改革，引进优良医疗资源，拟与人民网新兴产投的股权合作有序推进；康宁公司按市场规律发展，探索“国企实力+民企活力=企业竞争力”的经营模式，实现收入2.49亿元，利润1262万元，同比均有增长；群联公司及旗下各产业控制经营风险，实现收入9.32亿元、利润6954万元；太阳石房开承建中央下放煤矿棚户区改造项目，在建住宅4010套（2014年职工认购3415套）,建设廉租房1808套（已全部交付）；鸿基公司打造高端商住楼盘“桃园居”，总规划设计方案已经市规划局评审通过，征地拆迁基本完成；完成采煤沉陷区治理项目的审核结算。
  （贾伟刘洪光）
  【组织人事和党建】贯彻落实中央“八项规定”和省委“十项规定”，进行“四风”专项整治。集中开展“忠诚企业、敬畏岗位、履职尽责”思想教育活动和学习先进企业管理经验活动。全年调整交流任职16人、提任8人。开展竞争性选拔干部，公开选聘了公司团委副书记人选。考核32个单位党建目标管理工作，促进支部工作标准化。全面推行发展党员全程记实，全年发展党员157名。加强人才队伍建设，招聘大学毕业生356人，其中煤矿工程主体专业毕业生242名。开设“水矿大讲堂”,加强理论与业务培训，培训1680多人次。开展内部审计工作，完善内部审计章程,审核招投标93次，累计审减金额1759.47万元。加强理论教育和宣传工作。观看政论片《百年潮•中国梦》，重温“三线”建设历史，弘扬“三线”精神和水矿企业精神，深化干部“三观”教育。开展“明礼知耻•崇德向善”活动，职工吕丽、退休职工肖启珍分别获省市道德模范称号。启动《水矿志（2005—2014））编纂工作，2015年10月可成书出版。对困难职工进行帮扶，“两节”期间，筹集资金63.5万元慰问矿区3619户困难职工，为205户困难职工家庭儿童发放救助金8.88万元，发放“金秋助学”资金46.07万元，资助929名职
  工子女（其中使用中央专项资金29.5万元，对困难职工进行救助帮扶）。
  （贾伟刘洪光）
  【法律事务】加强普法依法治企操作程序，制发15个规范合同样本。全年共办理终结各类诉讼仲裁案件47件，挽回经济损失共计6454.05万元。
  （贾伟刘洪光）
  【创新创效】开展增比进位、“献计献策、建家园、促发展”活动，以“职工创新工作室”为活动平台和“两金一创”为活动内容，开展职工技术创新成果和金点子评选活动，收获各类创新项目、合理化建议1630多条，攻关成果265项。“新型带式输送机”等4项成果获国家专利，累计创效500多万元。另外，加大回收复用和修旧利废力度，全年修旧利废894.8万元。
  （贾伟刘洪光）
  【矿区生态建设】 全年加强节能减排和环境保护，做好“矿山复绿”工作，全年投入复绿工程、地质灾害治理、土地征用、民房搬迁等项目资金4653.23万元，其中复绿工程1846.31万元。投入环保资金2833.6万元，抽排矿井污水1817.2万立方米，全部经净化处理，复用635.7万立方米，复用率为35%。吨煤综合能耗为9.69千克标准煤/吨，同比节约标煤9144吨。
  （贾伟刘洪光）
  【民生实事】加强矿井班中餐食堂管理，改善班中餐质量，保证职工吃上可口饭菜。改善职工居住条件，加快棚户区改造房建设进度，已建成1538套交付使用。完成明景小区260户房屋的补漏工程。医疗报销改季度为月度，减少职工医疗报销费用的积压，拨出200万元专款解决外出就医职工的医疗报销问题，全年支付报销职工医疗费15295万元。投入1400多万元，解决职工用水、用电、“两堂一舍”等问题。
  （贾伟刘洪光）
  【科技创新】六盘水宏山托制造有限公司，按照国家科技部的规定，经贵州省科学技术厅审批，获贵州省高新技术企业认定，并获六盘水市
  科学技术局首批市级创新型企业认定。
  （贾伟刘洪光）
  【公司荣誉】 在省国资委系统企业年度基层党的建设工作考核中，水矿集团公司党委获一等奖。大湾煤矿党委和汪家寨洗煤厂党委被命名为省国资委系统“五好”基层党组织。集团公司团委被评为2014年度贵州国资委系统“五四红旗团委”二选厂团委获“全国煤炭行业五四红旗团委”称号。中岭公司团委、鑫晟公司煤化工化工车间团支部获国资委系统“五四红旗团委”“五四红旗团支部”称号。汪家寨煤矿、大河边煤矿、那罗寨煤矿、中岭公司、机制分公司、总医院、技工学校、矿山救护大队被评为2011年度至2013年度六盘水市文明单位。盛远煤矿、老鹰山煤矿、汪家寨洗煤厂、二塘选煤厂、宏通公司被评为2011年度至2013年度六盘水市精神文明建设工作先进单位。老鹰山煤矿机修厂防爆电机维修班副班长吕丽、那罗寨煤矿退休女职工肖启珍荣膺贵州省第四届道德模范。吕丽、肖启珍还被评为六盘水市第三届道德模范。机制分公司被授予2013年度全国煤炭机械工业“优秀企业”称号。集团公司工会被评为“2014年度全国煤矿文化网络宣传先进单位”。在贵州省总工会、贵州省安全生产监督管理局开展的“安康杯”竞赛活动中，大河边煤矿被授予省“安康杯”竞赛先进集体，盛远煤矿掘进一区102班被评为全国“安康杯”竞赛优胜班组，大湾煤矿采三区张荣亮班被评为省“安康杯”竞赛优胜班组。二塘选煤厂机电维修车间饶贵新班组，获“贵州省班组安全管理成果展示先进班组”称号。水矿集团公司水城矿区建设工程质量监督站被煤炭工业建设工程质量监督总站评为“先进质监站”。二塘选煤厂环保车间陈玉梅班组获贵州省总工会“贵州省五一巾帼标兵岗”称号，并被推荐为“贵州省工人先锋号”班组。二塘选煤厂洗煤车间煤泥水综合治理QC小组、机制分公司煤机制造厂电弧喷涂工艺质量控制QC小组获贵州省质量协会、贵州省总工会、贵州省科学技术协会联合授予的“贵州省优秀质量管理小组” 荣誉证书。中岭公司被贵州省职工文化体育协会评为2013年度全省职工文体活动“先进单位”。集团公司被中国煤炭工业协会被评为2012年度至2013年度煤炭工业统计工作先进单位水城矿工
  报获“贵州省企业报新闻工作协会优秀常务理事单位”。机制分公司DTL100/60/2x90新型带式输送机获贵州省重点创新项目并获50万元项目扶持资金该公司申报的DTL120/120/2X630-1000M带式输送机项目，获贵州省总工会、贵州省科学技术厅、贵州省经济和信息化委员会、贵州省人力资源和社会保障厅授予的“贵州省职工技术创新成果优秀奖”矿山救护大队被贵州煤矿安全监察局救援指挥中心评为特级质量标准化矿山救护队。矿山救护大队获得六盘水市第二届矿山应急救援技术竞赛第一名总医院代表队参加六盘水市妇幼健康技能竞赛获团体三等奖。
  （贾伟刘洪光）
  六枝工矿（集团）有限公司
  ［概述］2014年，煤炭产量计划312万吨，实际完成91万吨，完成计划的29%,同比减少84万吨。商品煤销量计划286万吨，实际完成120万吨，完成计划的42%,同比减少46万吨。掘进进尺计划53700米，实际完成12032米，完成计划的22.4%,同比减少5454米。其中：生产进尺计划39000米，实际完成8698米，完成计划的22.3%,同比减少8788米；基建进尺计划14700米，实际完成3334米，完成计划的22.7%,同比增加385米。发电量计划3000万千瓦时，实际完成3016万千瓦时，完成计划的100%,同比减少149万千瓦时。销售收入计划150000万元，实际完成55847万元，完成计划的37%,同比减少23752万元。利润计划5000万元，实际亏损48741万元，比计划少完成53741万元，同比减利33844万元。货款回收67169万元，货款回收率110%。上缴税费10512万元，同比减少5470万元，同比下降34%。职工人均收入3.66万元/年，同比减少0.82万元，同比下降18%。投资计划106800万元，实际完成80912万元，完成计划的76%,较同期增加7075万元。
  （杨见君）
  【事故教训】玉舍煤矿“5•25"和新华煤矿”6•11”事故发生以后，六枝工矿（集团）公司进行了深刻反思，并对煤矿单位进行全面整顿整改。开展“思想大整顿、隐患大排除、基础大
  夯实"驻矿帮扶活动，开展了“查大系统、除大隐患、防大事故”专项行动以及煤矿瓦斯治理和水害防治工作、安全生产信息化平台建设以及安全隐患大排查等专项活动，从思想整顿、人员培训、系统完善、管理堵漏、制度健全以及井下现场隐患排查治理等方面抓整改落实，及时消除各类隐患。全年开展日常安全检查91次，配合省市县及上级有关部门安全检查、复查94次，共查出隐患和问题2306条，整改2145条，整改率93%,夯实了矿井安全基础。
  （杨见君）
  【改革转型】与深圳飞尚集团进行多轮沟通，于5月13日在贵阳签订了战略合作框架协议。制定 《六枝工矿（集团）改革实施方案》，多次修改完善后获得省国资委的批复同意，为改革明确了目标、方向和措施。成立改革改制工作领导小组、资产评估工作领导小组等机构，在7月底召开集团公司改革改制动员大会，以7月31日为基准期进行清产核资、资产评估工作，全面组织协调推进集团公司改革工作。争取省国资委在改革政策、业务指导、资金等方面的支持和帮助，一定程度上解决了改革过程中的有关难题。
  （杨见君）
  【内部管控】加强资金管控，严格资金预算和审批管理，单笔10万元以上资金必须经集团公司主要领导同意后才能使用。多渠道筹集资金，加大与银行沟通协调力度，抓货款回收，保证资金的基本周转。从8月份开始在煤矿单位开展机构改革和定编、定岗、定员、定薪工作，制定内部退养、内部退职、内部待岗、请长假、清理长旷人员以及中层干部调研等制度，精简机构和人员。全年清理长旷人员和解除合同2000余人，精简管理岗位及干部职数近300个执行停产整顿期间工资考核结算办法，集团公司领导班子成员带头执行扣除“四金”后零发放的工资政策，公司2014年非生产性支出同比降低了17%。
  （杨见君）
  【党的群众路线教育实践活动】 按照中央、省委、省国资委党委以及盘江集团党委的安排部署，在2月底正式启动教育实践活动，利用8个
  月时间抓“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制”三个环节的工作，对集团公司两级班子及成员查摆出的708条 “四风”问题进行专项整治，1945名党员撰写了对照检查材料，破解“四风”突出问题，促进企业作风建设。认真落实七届一次职代会精神，为职工群众办实事、解难题，在集团公司资金极其紧张、经营异常困难的情况下，“两节”期间筹资104.9万元帮扶救助困难职工家庭2446户。在“金秋助学”活动中，筹集资金37.63万元帮助困难职工子女546名，提高帮扶额度15.58%,救助面扩大17.5%。棚户区改造项目进展顺利，房屋全部封顶，可为矿区职工群众提供1534套保障性住房，改善矿区职工群众的生活条件。
  （杨见君）
  【荣誉表彰】 在2014年贵州省五一国际劳动节表彰大会上，国家矿山救援六枝基地（六枝工矿集团矿山救护大队）获贵州省“五一劳动奖状”。
  （杨见君）