邵阳松坡图书馆

一、行政事业单位工资制度改革
  1978年，行政事业单位职工工资业务由县劳动工资局办理，1979年12月始由县人事局管理。
  1981年，按先补后靠再升级的原则调整职工工资，教育、卫生、体育3行业优先调整。1985年县内实行中华人民共和国成立后第三次工资改革，机关事业单位改等级工资制为以职务工资为主的结构工资制，职工工资由基础工资、职务工资、工龄津贴（教师另有教龄津贴、护士另有护龄津贴）、奖励工资4部分组成，执行五类工资区标准。1986年9月，按人均月增资1.8元计算工资总额进行工资微调，全县有827人工资升级，工资升级人数占职工总数的14.5%。1987年10月起，执行六类工资区标准。1988年，医疗卫生机构技术人员提高工资标准10%。1989年，行政事业单位职工职务工资普遍调高一级。1992年，提高国家机关和部分事业单位职工奖励工资标准，人均月增资27.84元。1993年，行政事业单位职工人均每月增加书报费、洗理费和60元的误餐补贴。
  1993年10月，实行第四次工资改革，行政机关与事业单位工资制度脱钩。行政机关实行职级工资制，由职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资4部分组成；行政机关的技术工人实行岗位技术等级工资制，由岗位工资、职务工资和奖金三部分组成；行政机关普通工人实行岗位工资制，由岗位工资和奖金两部分组成；事业单位的技术干部实行专业技术职务等级工资制，由专业技术职务工资和津贴两部分组成；事业单位的管理人员实行职务等级工资制，由职务工资和岗位目标管理津贴两部分组成；事业单位的技术工人实行技术等级工资制，由技术等级工资和岗位津贴两部分组成；事业单位的普通工人实行等级工资制，由等级工资和津贴两部分组成。此后，事业单位工作人员在职务任期内连续两年考核为优秀或称职（合格）的，可提高一个工资档次；行政机关工作人员（不含工勤人员）年度考核连续5年称职或连续3年优秀的，在职务对应级别内晋升一级工资。1997年始，行政事业单位工作人员发放生活补贴，正处级职工月发165元，副处级职工月发160元，正科级职工月发155元，副科级职工月发150元，科员、办事员月发145元。1997—2001年，基础工资由90元提至230元，级别工资标准亦相应提高。2002年，县内有行政事业单位正式职工1.64万人，年工
  资总额1.77亿元，人均月工资900.6元。
  二、企业工资制度改革
  1979年，县属集体所有制企业职工人均年工资454元。1985年7月，全国第三次工资改革后，县内企业工资制度与行政事业单位工资制度脱钩。是年，县内县属集体所有制企业职工人均月工资66.6元。1987年始，国有企业实行工资总额与上交税利挂钩，职工工资和奖金随企业经济效益及职工劳动成果浮动（简称工效挂钩制），奖金上不封顶，下不保底。1989年，工资与绩效挂钩制度全面铺开。1990年1月起，企业工资发放实行《工资基金手册》制度。1992年，县内对企业职工工资实行工效挂钩、总额包干、总额计划控制3种方式计算总额。1993年，对亏损企业实行工资总额与减亏指标挂钩。1995年，县水泥厂率先实行岗位技能工资改革。1996年，对企业工资分级调控、分类管理，实行限制过高工资收入与保障最低工资收入适度增长两条控制线。当年县内县属集体所有制企业职工人均月工资242.3元，股份制和港澳台资企业职工（不含业主）人均月工资351.9元。1997年，国有企业职工工资和岗位技能工资的级差由45个增为55个。1998年，县百货公司、县水泥厂推行固定工资加浮动和班产计酬制试点。1999年，全面推行工资指导线制度，县人民政府解除对企业工资分配的控制，企业工资分配完全自主。2002年，县内县属集体所有制企业人均月工资711.4元，股份制和港澳台资企业人均月工资532.1元。
  三、工资差别
  县内从业人员工资差别按从业单位所有制性质分，国有企事业单位高于集体所有制单位。1979年，县内国有企事业单位职工人均年工资566.4元，集体所有制单位职工人均年工资454元，国有企事业单位比集体所有制单位高12.3%。1981年，县内国有企事业单位职工人均年工资633.3元，集体所有制单位职工人均年工资636.3元，这是1978—2002的25年中，集体所有制单位职工人均年工资高于国有企事业单位唯一的一年。1988年，国有企事业单位职工人均年工资1568元，集体所有制单位人均年工资1112.4元，国有企事业单位比集体所有制单位高14.1%。20世纪90年代中期，股份制企业和港澳台资企业职工工资最高，但不稳定。1996年，国有企事业单位职工人均年工资4029.5元，集体所有制单位人均年工资2908.1元；股份制企业和港澳台资企业职工人均年工资4224.5元，高出国有企事业单位4.7%和集体所有制单位46.2%。1997年，股份制企业和港澳台资企业职工人均年工资6757.6元，分别比国有企事业单位和集体所有制单位高15.5%和122.8%。1999年，国有企事业单位职工人均年工资5783元，集体所有制单位职工人均年工资3736元，股份制和港澳台资企业职工人均年工资3757元，国有企事业单位比集体所有制单位高15.6%，股份制企业、港澳台资企业比集体所有制单位高0.56%。2002年，国有企事业单位职工人均年工资9420.2元，集体所有制单位职工人均年工资8536.6元，股份制和港澳台资企业职工人均年工资6385元。县内国有企事业单位以隶属关系分，隶属中央及省市企业职工工资高于县属国有企业职工；以单位性质分，事业单位职工工资高于企业单位职工；以行业分，金融行业职工工资为最高。