济宁市图书馆

2006年，在市委的正确领导下，济宁高新区党工委团结带领全区人民，坚持以科学发展观为指导，围绕全年工作部署，统一思想，坚定信心，抓住机遇，开拓进取,努力开创高新区各项工作的新局面，较好地完成了全年各项任务目标。全区完成技工贸总收入415.3亿元、增长34.5%；地区生产总值 (GDP) 130 亿元，增长 34. 7% ；工业总产值283.6亿元，增长36.5% ；实现财政总收入14. 9 亿元，增长29.1% ；一般预算收入6.7亿元，增长25.1%；实际利用外资7071万美元，增长35.9%；进出口总额6.5亿美元，增长46.5%,其中出口 3.7亿美元，增长39%。
  一、招商引资、产业发展取得新进展以商招商、产业链招商、重点区域招商、专业队伍招商和高大外项目招商实现新进展。全年引进项目59个，计划总投资41亿元,其中外资项目15个，计划总投资1.8亿美元,实际利用外资7071万美元。项目“代办制”服务、重点项目“包保责任制”和项目建设联席会议制度搭建起项目进区的快车道。全年新增高新技术企业14家，承担国家各类科技项目17项、省市科技项目52项，菱花集团技术中心被国家科技部和国家发改委认定为“国家级企业技术中心”，成为济宁市四个国家级企业技术中心之一。
  二、城市规划建设管理再上新台阶编制完成了总体规划、控制性详细规划和修建性详细规划等30余项专业规划。新建道路3条4.6公里,新增绿化5.6万平方米,新建排水管道6.9公里，新建蓼沟河2#、3 #桥梁两座，对重点道路的人行道和路面进行了维修，全年完成城市基础设施投资2.3亿元。以主干道和重点部位街景整治为重点，先后实施14次城乡环境综合整治、12次集中拆除行动,拆除违法建筑211处4万平方米，清除33处违章占道经营场所,拆除影响市容的棚厦44处。认真贯彻中央宏观调控政策，积极开展土地执法检查,彻底清理查处了土地违法违规案件。按照市政府要求，对22个重点治污项目实行了挂牌督导,对雪花、德源、田庄煤矿、胜利生物等重点企业的水污染实施重点治理。通过BOT方式建设的4 万吨城市污水处理厂和配套污水管网如期完工。
  三、新农村建设和社会事业全面推进四镇办抢抓机遇，更新观念，集中精力培植骨干企业，下大力气引进高大外项目，努力拓宽农民增产增收的渠道，经济增幅都保持在30%以上,农民人均纯收入增长10%以上， 全部跻身全市经济强乡镇前22强。人口与计划生育指标控制在省市规定目标以内。新型农村合作医疗参保标准由原来20元提高到40元。全区义务教育阶段农村中小学生实行了“两免一补”。不断加大就业安置力度，先后安置2352 人就业上岗，为德源纱厂等办理招用工1500余人，对1156 名事业单位专业技术人员实行了聘约化管理。健全完善了信访工作长效管理和“责任追究”机制,到市来区上访次数较往年同期下降了 44%和53.8%，处结率达到98%以上。
  四、发展建设环境进一步优化认真贯彻《市创新发展环境20条规定》，大力开展优高新区党工委工作287化发展环境检查和企业调研。财政管理工作进一步规范化、制度化。工商分局“红盾帮扶”企业从上年的38家扩大到现在的348家，多次赴省进京协助外商投资企业办理登记等事宜。国税局依法治税取得显著成效，全年组织入库税金9.05亿元，同比增长38. 8%。地税分局“管理年” 活动扎实深入，综合治税、信息化管理初现成效，全年完成各项收入4.35亿元，同比增长30.8%。“平安高新区”建设取得新进展，全年破获刑事案件87起,打掉犯罪团伙10 个，制止阻碍施工事件12起，查处干扰施工案件16起。
  五、党的建设、先进性教育和“三学三创”活动取得新成效以开展“三级联创”活动为总抓手，不断加强基层组织建设，基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力明显增强。全区党组织已发展到375个、党员8280名。第三批先进性教育活动围绕总体要求，坚持群众标准和实践标准的统一，达到了中央和省市委提出的目标要求，取得了实实在在的效果。覆盖全区120个村居的现代远程教育网成为党员干部学习政治理论、掌握致富技术的平台。“三学三创”活动集中教育阶段取得初步成效。通过集中教育和贯彻《市创新发展环境20条规定》，机关服务基层、服务企业、服务社会的工作力度进一步加大。围绕中心工作和产业发展，成功组织了一系列会议、庆典和项目洽谈活动，较好地完成了省市安排的系列调研活动和新闻宣传活动，全区干部员工的宗旨意识、责任意识、服务意识得到增强。进一步加强了组织领导，落实了党风廉政建设责任制，强化了宣传教育，加大了制度建设和督査力度。一是健全了责任制网络和工作机制。制定了《党风廉政建设工作实施意见》，明确了各级领导班子和领导干部的在党风廉政建设中的主体责任，年初党工委与各部门单位签订了责任书，将党风廉政建设的各项任务目标落实到具体单位和责任人，形成“横向到边、 纵向到底”的责任制网络。全面实行“一岗双责”，把党风廉政建设同单位业务工作同部署、同检查、同考核、同落实， 严明纪律，严格考核，形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作局面和“谁主管谁负责”的责任追究制度。党工委班子成员率先垂范，带头落实廉政规定，各级领导干部坚持以身作则,带头学习中央、省、市有关廉政建设的文件精神，带头执行《领导干部廉洁从政若干准则》、领导干部《约法三章》 和《济宁市党员领导干部四项纪律》等规定，切实承担起抓好廉政建设的重要责任，促进了党风政风建设。二是采取多种形式开展党风廉政宣传教育。坚持一季度组织一次反腐倡廉集中教育，进一步完善反腐倡廉“大宣教”格局。深入开展了“三学三创”和“学党章、知荣耻、转作风、创一流”等活动，组织广大党员干部认真学习中央纪委和省市纪委全委会精神，对照党章认真查找存在的问题和不足,积极釆取措施加以解决。组织党员干部深入开展社会主义荣辱观教育，积极开展“转变作风年”活动。坚持从严教育、管理、 监督，引导各级领导干部牢记“三个倍加”，自觉做到“三个正确对待”，旗帜鲜明地反对换届工作纪律的各种不良现象，营造了风清气正的换届环境。三是切实加强了廉政制度建设。坚持标本兼治、注重治本的方针，不断加强廉政制度建设。认真贯彻执行党内监督条例，着力抓好了领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉、民主评议、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检査。健全了领导班子议事规则和决策程序,完善了领导干部廉政档案。认真落实组织人事制度，严格执行领导干部推荐、考察、考核、任免等环节的监督办法，加强对党政领导干部选拔任用工作的监督。全面落实“收支两条线”规定，将管理范围由行政事业性收费、罚没收入和政府性基金，扩大到了所有政府非税收入，并纳入财政专户管理。严格执行并完善工程建设项目招标投标、经营性土地使用权岀让、产权交易和政府采购等制度，强化监督，做到了政务公开、制度透明、程序规范。四是认真查处违法违纪案件。牢牢把握“惩治腐败、服务大局,支持改革、保护创业，维护稳定、促进发展”的办案原则， 重点查处了党员干部在经济领域违纪违法、玩忽职守、严重失职渎职、侵犯党员权利以及严重侵害群众利益的案件，认真落实“一案双报告”制度，对在体制、机制、制度和管理上存在的薄弱环节，督促有关单位建章立制，堵塞漏洞。全年严肃查处违犯党纪案件，纪律处分7人;治理商业贿赂专项工作共立案3起，结案1起,罚没款15万元。
  六、党工委班子自身建设进一步加强党工委领导班子,坚持把学习贯彻党的十六大精神和 “三个代表”重要思想，落实科学发展观，作为首要的政治任务，着重把握了四条:一是坚持解放思想、实事求是、与时俱进,按照新形势、新任务要求，努力提高自身的思想认识， 把握新情况，研究新问题，探索新思路;二是牢牢抓住发展这个第一要务，把学习贯彻“三个代表”重要思想落实到加快发展上;三是坚持立党为公、执政为民，按照落实科学发展观的要求，努力提高执政水平，增强驾驭工作、把握全局的能力；四是按照务实、清廉的要求，严格遵守党纪国法，一切从实际出发，坚持以严谨的工作作风、端正的思想态度、 高昂的精神风貌推动事业的大发展。党工委领导集体带头进行了一系列专题学习，坚持理论联系实际，学以致用，指导实践，推动工作。在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，确保中央和省委、市委政令畅通。面对深刻变化的国际国内形势和日益繁重的改革发展任务，注重增强政治敏锐性和鉴别力，坚持从政治和全局的高度观察处理问题，做到了立场坚定，在事关方向、事关原则的问题上保持头脑清醒，经受住了考验。288中共济宁年鉴附：（一）济宁高新区党工委书记、副书记、委员名单 （二）各乡镇（街道）党委书记名单 书记:段修龙（2007.01离职） 洸河街道 王勇余春明（2007.01任职） 柳行街道 高广连副书记：孟繁湘董信江 黄屯镇 张默委员：余春明孟繁湘董信江孔繁福 王因镇 郭强孙争鸣颜明任海生任鹏张庆俊鹿洪超董事长吴宪亮市委书记孙守刚（左一）在董事长吴宪亮陪同下到公司视察山东樱花五金集团有限公司山东樱花五金集团有限公司始建于1985年，是山东省百强民营企业。该公司坐落在山东省济宁市高新区。企业总资产达8亿元，占地面积78万平方米，有职工3800 余名。主要经营钉类产品、铁丝、气动工具（气动钉枪）等五金制品40多个大类,1000 多个规格，钉类产品产销规模已连续多年居于全国钉类同行业首位已成为中国最大的"钉子户"。多年来，公司始终信守诚信经营.建立健全营销网络，加强人才资源管理，努力推进质量、环境、健康安全管理体系，不断加快企业国际化进程。主要业务范围涉及五金制品、化学制品、彩色印刷包装、物流运输、房地产开发等。
  "樱花"牌系列产品被评为山东名牌产品，"樱花"牌商标被评为山东省著名商标。2001年企业通过了IS09001和IS014001国际标准体系认证。先后被评为全国守合同重信用企业，全国诚信制造商，山东省优秀民营企业等20多项省.市级荣誉称号。济宁监狱是1984年6月组建的市属监狱，肩负着国家的刑罚执行职能。经过20多年的建设，监狱已发展成为执法严明、改造手段科学、队伍素质较高、监管设施齐全完备、改造质量较高和具有较强经济实力的部级现代化文明监狱.罪犯改好率在96% 以上，实现了 16年无罪犯脱逃。下属蔡园、金桥、金源3座煤矿和微山方圆物业管理有限公司.济宁方园矿山机电有限公司两个公司，资产总值16亿元，警察职工1900余人。初步形成了以煤炭开采为主，矿山机电维修、物业管理等为有效补充的集团化发展格局。2006年，该狱认真落实科学发展观，努力打造平安监狱.和谐监狱。扎实推进安全长效机制和规范化监区、分监区建设，监狱场所持续安全稳定。大力加强煤矿双基建设，积极开展煤矿安全程度评估和质量标准化达标活动，严格落实煤矿负责人和生产经营管理人员下井带班制度，加大科技投入，蔡园煤矿被评为4A级矿井、金桥煤矿被评为2A级矿井。探索教育改造工作的新方法，加大狱务公开力度.规范刑释就业指导。多次组织罪犯深入工厂学校进行忏悔演讲，发挥警示教育基地作用，推广罪犯顽危人物甄别、集体会诊、教育改造网络平台、心理专家门诊等教育方法，改造质量水平不断提高。注重宏观指导，加强企业管理，开展增收节支工作，狠抓成本控制，使监狱经济克服不利因素稳步发展，生产原煤年均100余万吨，利税过亿元。全面加强领导班子和队伍建设，深入开展社会主义法治理念教育暨队伍建设年活动和集中学习教育活动.建立信访接访曰活动，加大从优待警力度.管理规范化水平和队伍素质进一步提高。
  党委书记、监狱长李天吉集中学习教育活动动员会现场练兵场局领导人陪同省司法厅副厅长栗甲（左二）在监狱视察政委王兆志（左一）陪同市人大理论学习中心组在监狱视察党委书记、监狱长陈美涛务实创新、开拓进取的领导班子集控室职工在认真操作山东里彦发电有限公司位于素有"孔孟桑梓之邦，文化发祥之地"之称的济宁市。公司拥有固定资产25亿元，总装机容量70万千瓦.主要担负济宁地区社会用电任务。
  公司自1995年成立以来，紧紧围绕可持续发展的战略目标.坚持依靠科技进步，努力创新发展机制，提高发展质量，节约型、环境友好型企业建设卓有成效。在学习借鉴海尔等知名企业的先进管理经验和太仓分离技术的基础上.企业积极探索实施了电厂主辅分离、全能值班、内部结算等办法，对生产岗位初步实行了分类管理。目前，企业已形成以电力为龙头，集水泥、新型建材等为一体的循环经济产业链，经济效益大幅度增长，经济实力不断壮大.整体工作全面发展。 截至2006年底，已连续实现安全运行3643天.累计发电220.31亿度，上网电量202.2亿度，实现利税19.2亿元。
  公司先后荣获全国五一劳动奖状、国家一流发电企业、全国精神文明建设工作先进单位等20多项荣誉称号，并荣立集体一等功1次、二等功2次。公司党委书记.监狱长陈美涛被评为全国劳动模范山东省劳动模范。
  里彦电厂外景山东里能里彦矿业有限公司党委书记、总经理闫志常办公大楼外景安全培训中心外景安全文化长廊五代化生产监控系统现代化采煤设备螺旋钻采煤机山东里能里彦矿业有限公司主要生产优质动力煤。煤矿筹建于1992年12月，于1995年10月正式开工建设，1998年9月开始试生产。矿井地质储量10901.3万吨，可开采量7075.8万吨，核定年生产能力84万吨。
  近年来，公司党委带领广大职工以科学发展观为指导，牢固树立"求真务实，争创一流"的企业精神，坚持改革创新，抢抓发展机遇,注重科技投入，两年间共投入资金1亿元购进了螺旋钻采煤机、侧卸式装岩机、薄煤层综采设备等先进生产工艺.有力地克服了地质条件复杂,施工队伍新、实践经验少等诸多不利因素，使企保持了持续、快速、健康发展的良好态势。截胡醉JT曦计完成掘砌进尺8.2万多米，产煤550余万万吨税4亿多元，并杜绝了死亡事故及二级以上非伤亡事故，创造了安全生产3741天和自营工程安全是济宁地区生产周期最长的单位。公司先后被评为省级文明单位，省煤矿安全程度评估A级矿井、全省煤炭系统安全生产先进集体等，并荣记集体二等由4次、三等功1次。山东里能鲁西矿业山东里能鲁西矿业有限公司位于济宁市任城区二十里铺镇境内。公司所属矿井——鲁西煤矿，现拥有井田面积54.4平方公里，地质储量1.9亿吨.可采储量6595万吨。2006年，该矿生产原煤82万吨.实现利税1.2亿元。
  公司始终坚持把管理作为企业发展的生命线.以推行质量标准化为抓手，狠抓矿井生产现场管理.通过落实四个强化 （强化质量标准化管理.强化生产过程管理，强化生产技术管理.强化企业经营管理），提高了企业整体管理水平，2006年被评为省煤矿安全程度评估A级矿井；在抓好管理的基础上，公司还注重技术创新，大力推广应用新技术、新工艺，引进新设备，走出了一条科技兴矿之路。其中."复杂困难条件下二次采动煤巷失稳机理及控制技术研究"项目获2006年度山东省科技进步二等奖，并达到国际先进水平；与山东科技大学合作实施的"工作面岩体的破裂微震观测研究"，填补了该项技术的应用空白，正着手申请国家科技进步奖项。
  2006年，公司围绕"建一流队伍，创一流业绩，树一流形象"，坚持以人为本，狠抓干部职工队伍管理。在全矿范围内开展岗位练兵和岗位练功活动，实施勤绩廉绩和精神文明建设.大大提高了队伍的凝聚力、向心力、战斗力.被评为省级精神文明单位。井下大巷春节期间张灯结彩厂内林荫道矿井外貌®山东博特精工总经理李保民山东博特精工股份有限公司其前身山东济宁丝杠厂，始建于 1966年，原国家中（二）型企业.是国内滚动功能部件行业专业化生产厂。2002年，企业改制为济宁博特精密丝杠制造有限公司，2006 年更名为山东济宁博特精密丝杠有限公司，2007年9月改制为山东博特精工股份有限公司。注册资本5500万元，公司总资产为2亿余元，在职员工800名，各类专业技术人员186名。
  公司下属4个子公司：山东济宁博特科技有限公司、山东济宁博特滚动导轨有限公司、济宁百联机床销售有限公司及合资子公司 —济宁新力数控机床有限公司。主要生产精密滚珠丝杠副、精密滚动直线导轨副、高速精密电主轴、机床三杠、机床主轴等产品。 其中精密主轴市场占有率全国第一位，滚珠丝杠副市场占有率居全国前三位，梯形丝杠为全国唯一部优产品。公司具有年产滚珠丝杠副8万套，滚动直线导轨副80KM,机床三杠7万件，精密机床主轴 5万套的生产能力。产品销往全国29个省市、自治区。
  公司拥有省级技术中心。近年来，企业累计投入近亿元用于新产品开发和技术改造.博采众家之长，坚持走"产、学、研"相结合的道路.曾先后与国内多所著名大学或科研院所建立了良好的合作关系。通过合作企业先后开发了行星滚柱丝杠副、重型滚珠丝杠副、滚柱直线导轨副、精密伺服电主轴等20多个新产品。其中 100m/min高速滚珠丝杠及滚珠丝杠综合性能试验仪为国内首创。开发了螺纹磨削激光反馈技术（磨削后滚珠丝杠精度可达到P1级）、力矩仪测量技术、CNC旋风铳削技术和CNC中频淬火等十几项新技术。
  2003年，企业顺利通过IS09001： 2000质量管理体系认证。公司先后被评为国家火炬计划项目重点支持单位、山东省质量管理奖、山东省高新技术企业。2006年8月.公司被国家科技部认定为火炬计划国家级高新技术企业；公司产品"高速精密电主轴"被国家科技部认定为国家级火炬计划重点新产品；公司"博特"商标，被定为山东省著名商标;公司产品被认定为全国用户满意产品；"博特牌BT"、"滚珠丝杠副"等主导产品被认定为山东省名牌产品。股份有限公司电主轴滚珠丝杠主轴产品生产车间山东神力索具有限公司是具有现代化管理水平、充分利用高新技术生产制造中、高档出口索具产品的省级高新技术企业。公司产品全部出口已有20多年的历史。主导产品有链接双环扣、安全吊钩、保险货钩等200余种系列规格.年生产能力分别为50万套、30万套、180万件，其中80 级链接双环扣、安全吊钩高、链条调节器三项新技术系列产品为国家专利产品，曾列入国家级重点新产品试产计划。目前.80级高档索具国外市场占有率为85%。公司无论在生产规模、技术水平，还是在产品质量、产品品种、规格数量等方面均处于国内外同行业领先地位。
  公司坚持产、学、研相结合的科技发展道路，同清华大学、西北工业大学共建了产、学、研中心，在公司设立了山东大学机械工程教学实验基地.大大提高了公司科技创新能力。为加快建设国内80级高档索具出口品种最多、规格最全、质量最优、规模最大的研发生产基地.在高新技术产业开发区嘉祥工业园一期征地200亩。目前一期工程已经竣工投产，可形成年生产80级高档出口索具800万套的生产能力。
  公司通过了IS09001质量管理体系和IS014001环境管理体系认证。80级链接双环扣、安全钩系列产品通过了德国GS、欧盟CE产品认证认可；神力牌索具被评为山东名牌产品，"神力"商标被评为山东省著名商标。公司先后荣获山东省重合同守信用企业、山东省机电产品出口先进企业、济宁市机电产品出口先进企业.山东省现场管理样板企业等荣誉称号。有限公司一握神力手永远是朋友立足新园区发挥新优势实现新突破打造新神力市领导人深人企业检查指导工作常务副总经理马运生率团参加国际五金展览会董事长杜亚中陪同国外客商在新厂区参观繁忙的营销团队待发的公司通勤车可容纳600人的餐厅为员工提供免费午餐®山东液压党委书记、总经理任胜利山东液压机械制造总公司地处邹城市境内。
  30多年来，公司坚持以人为本、以市场为本、以创新为本、以诚信为本的管理理念，努力致力于市场开发和新产品研究，不断满足市场需求，以优质的产品和热情的服务回报社会的支持和客户的关爱。2000年企业顺利通过IS09001国际质量体系认证，是山东省高新技术企业，省级ERP示范企业。
  主要产品有：粉末制品液压机、各种通用、专用型液压机、二通插装阀集成系统、电液成套系统、湿式电磁换向阀、高压滤油器、充液阀、弹性联轴器等液压元件以及电脑刺绣机零件。其中.粉末制品液压机、二通插装阀集成系统技术已处于国内领先水平，是国家级高新技术产品。总公司党委成员产学研结合铸辉煌机械制造总公司山东东岳专用汽车制造有限公司创建于1993年，是由济宁市委、市政府批准建立的济宁市唯一生产制造各类专用汽车和特种汽车的国有中型一类企业，是国家发改委批准的济宁市首批汽车工业公告管理企业，是中国重汽、一汽、东风、欧曼、陕汽、川汽等知名企业的指定定点改装单位。企业现有资产总额1.5亿元，占地面积25万余平方米，其中建筑面积6万平方米。现有员工520名，各类专业技术人员75名.其中高级职称40名。企业于2003年10月改制.是由中国重汽集团参股.按现代企业制度规范运作的有限责任公司，已通过ISO9001： 2000质量管理体系认证及中国产品认证中心 CCC认证。企业技术装备齐全.具备完善的专用汽车生产条件，企业在全国同行业具有较高的知名度和美誉度。"圣岳" 牌自卸汽车被评为山东省名牌产品，"圣岳"牌商标被评为山东省著名商标，公司的技术中心连续多年被评为省级技术中心，企业先后被评为山东省机械行业十大自主创新企业，山东省银行业最佳诚信客户，山东省和谐劳动关系优秀企业等。
  企业主要产品有系列半挂车、罐式汽车、自卸汽车、厢式汽车和特种车5大系列160余个品种，年产能1万辆，具有完善的销售网络和遍布全国20多个省市的服务站，全方位的为新老客户提供优质的产品和服务。汽车制造有限公司山东名牌产品“圣岳”牌汽车系列产品党委书记、董事长、总经理马昭喜山东山矿机械有限公司始建于1970年，前身为山东矿山机械厂 （集团），是中国重型机械工业协会常务理事单位，矿山机械分会、破碎粉磨分会、带式输送机分会副理事长单位、中国电器工业协会牵引电器分会副理事长单位，山东机械商会副会长单位和济宁分会常务副会长单位，是山东省重型机械行业重点骨干企业，国家大型二类企业，具有自营进出口经营权，销售收入排名进入中国重型机械行业前50名.被列入中国机械500强、山东省机械工业50强、山东省工交财贸系统经济效益排头兵，连续11年被评为省重合同守信用企业，荣获山东省AAA级信用企业等荣誉称号。
  公司下辖山矿电机车有限公司、山矿建材机械有限公司、济宁华电电力设备有限公司、宏安门业有限公司、宏山汽运有限公司、山矿托辊制造有限公司等6个控股子公司和一所技工学校，现有员工 1500名，总资产4亿元，各类设备500余台（套），其中主要生产设备360台（套），大型设备50台，具有从铸造.锻压、钏焊、机械加工、热处理到产品总装、试验等全过程的机械制造能力，拥有托辊生产、铸胶、粘胶、钢材预处理等专用生产线。公司主导产品有破碎筛分机械、带式输送机械、煤炭洗选机械、竖井掘进机械、工矿电机车、建材机械、高级防撬门等7大系列300多个品种规格.广泛应用于电力、煤炭、矿山、建材、水利、冶金等各个行业。公司顺利通过了 IS09001质量管理体系、GB/T24001环境管理体系、GB/T28001职业安全健康管理体系认证，并获国家计量保证确认合格单位、二级理化检测单位，获省机械厅质量管理奖，DT75型带式输送机被评为省优产品、山东省名牌产品.省免检产品，PE型颚式破碎机被评为部优.省优产品，ZK型矿用电机车被省机械厅检定为一等品."声远楼"牌商标被评为山东省著名商标。公司以优质的产品和满意的服务在用户中享有较高的信誉，产品覆盖全国市场，并出口加拿大、澳大利亚、德国、印度、尼日利亚、越南等国家。
  山东山矿机械国际体系认证证书重型环锤HCSC10济宁市建设总经理王华济宁市建设监理公司成立于1994年5月，隶属市建委，现已通过IS09000： 2000标准质量管理体系认证。公司现有专业技术人员140多名，其中高级技术职称27名.中级职称72名，国家注册监理工程师32名.国家注册造价师10名。各类专业齐全，知识结构、年龄结构合理，技术力量雄厚.可承接各类建设项目的监理工作。
  近年来，公司先后承接监理了山东里彦电厂、如意工业园、山推国际事业园、济宁学院、曲阜一中、新世纪广场.杨柳国际新城、里能国际大厦、新德兰电厂等国家、省、市重点工程500余项.建筑面积400多万平方米，合同履约率100%, 工程优良率90%以上。涉及的工程领域和类别包括高层建筑、公共建筑、住宅小区、体育建筑、工业建筑、城市道路、园林绿化工程等。
  公司多次被省建设厅、市建委授予全省工程建设监理先进单位.山东省建设系统先进单位、济宁市建设监理先进单位，省级重合同守信用企业；济宁市洸河花园小区被评为建设部部优金牌小区，济宁师专学生公寓餐厅、鲁抗经营大楼、山东塑料制品厂商住楼、金乡人民医院病房楼、如意工业园西服车间等工程获山东省质量最高奖——"泰山杯"奖，济宁市第二人民医院门诊楼、污水处理厂综合楼、医学院学生公寓等被评为省优工程。国家甲级监理资质造价咨询乙级资质曲阜一中公司承接监理的部分代表工程联通大厦洸河花园小区住宅楼里能集团电厂济宁摩天济宁摩天建设集团是一个以房地产开发为主，集建筑施工、物业管理、建筑设计、工程监理、物资贸易为一体的多种经营的综合性大型企业集团。公司现有职工2506人.资产4亿元，各类专业人员366人。公司连续8年被济宁市委、市政府评为市级文明单位、功勋民营企业；连续13年被山东省工商管理局命名为守信用重合同企业；并荣获中国企业诚信建设示范单位、全国诚信守法乡镇企业、2006年度中国最具成长性企业、山东省建筑行业20强品牌企业、山东省劳动关系和谐企业、省级质量管理先进单位、省级档案管理达标单位等称号.并通过了 IS09001国际质量管理体系、GB/ T24001-1996环境管理体系，GB/T28001-2001职业健康安全管理体系认证。 在企业取得骄人成绩的同时.集团党委书记、董事长晋学庆荣获全国优秀乡镇企业家.第五届中国改革人物.山东省富民兴鲁劳动奖章.山东省诚信企业家，山东省十大儒商.山东省2006年度创新人物.济宁市功勋民营企业家.首届济宁十大经济风云人物，感动济宁十大慈善人物.济宁市劳动模范等近百项殊荣。
  为了进一步增强企业发展后劲，加快企业发展步伐.提高企业竞争力. 公司进一步拓展了经营领域，分别在河北、济南、日照、曲阜、菏泽等众多地区设立了分公司.在外地开展了房地产开发，建筑工程承揽业务。集团下属企业济宁凌云房地产开发有限公司先后开发建设了凌云小区、崇文名都、河北魏县紫荆花苑小区等.多次被评为"济宁市消费者信得过企业"。崇文名都坐落在高新区柳行办事处驻地.西邻滨河公园，东接东外环路.规划用地77公顷，建筑面积80多万平方米，是全市规模最大的居民小区之建成后可容纳人口 2万余人。
  首届济宁十大经济风物集团党委书记、董事长晋学庆2006年6月30日中国共产党济宁摩天建设集团委员会成立建设集团洸河花园住宅楼（获建设部施工质量金奖）集团全体员工参加军训迪尔集团有限公司（原安装二处）.前身是1958年由建设部第七工业设备安装公司支援山东组建的山东省工业设备安装总公司第二公司，1 999年5月12日实行改制改革，如今已走过8年历程。
  迪尔经过了近50年的积累，特别是1999年改制后稳健快速的发展.公司注册资本达到2亿余元，已形成管理基础扎实、技术装备精良、检测手段完善、施工经验丰富、文化底蕴丰厚的企业集团，先后完成了国内外电力、化工.造纸.轻工、医药等25个行业、4000多个工程项目的建设。
  迪尔实行"立足山东，面向全国.走出国门"的发展战略，大力加强营销网络建设。目前，市场营销网络已覆盖全国28个省、市、区，并实现了由综合性施工向专业化施工，由劳动密集型向市场、管理、技术密集型的转变。至2006年底，迪尔的省外和国外施工项目完成安装费占全部安装费的72%。企业总产值平均每年增长53%, 员工平均收入是8年前的3.3倍。
  目前，迪尔拥有电力、房屋建筑、化工石油.机电安装.市政工程5项施工总承包资质和钢结构.防腐保温、 建筑智能化、消防设施.电子工程5项专业承包资质，4种特种设备安装、维修资质。
  迪尔的主要经济指标.在全国百余家地方综合安装施工企业中稳居前列。3次获得国家建筑工程质量最高奖鲁班奖"，连续8年合同履约率100%,连年被山东省工商行政管理局评为省守合同重信用企业，被4家商业银行授予市AAA级信用企业，迪尔在银行的信用度连年大幅度提高。
  迪尔建设了独具特色的迪尔企业文化。弘扬"诚信合力"的核心价值观，坚持"厚积薄发，追求卓越"的企业精神和"一流的工资聘用一流的人才，一流的人才创造一流的管理.一流的管理产生一流的效益，一流的效益支撑一流的工资"的管理理念。迪尔的企业愿景、核心价值观、企业使命、企业精神、管理理念、爱心基金等企业文化，正逐步成为企业的精神灵魂和无形财富，成为凝聚员工的巨大磁场。
  2007年迪尔确定了 "坚持科学发展观，实现多元化经营和实现主业’三足鼎立的企业发展战略。山东迪尔置业有限公司、山东高新迪尔投资有限公司、山东万紫园旅游开发有限公司、山东华阳迪尔化工有限公司的设立.正在稳步实施着企业的发展目标。
  迪尔人将锲而不舍、持之以恒地实践公司发展战略，努力承担社会责任，对股东、员工、社区、社会作出新的奉献。经过迪尔一代又一代人的不懈努力，公司"健康、有为、长寿"的愿景，一定会变为现实。
  地址：山东省济宁市建设南路15号电话：0537-2313532传真:0537-2313633网址:http: //www. draz. com. cn山东圣大山东圣大建设集团系国家房屋建筑工程施工总承包一级资质企业，下设5个子公司，具有装饰装修、消防、钢结构、金属门窗加工和预制构件生产等多项资质，能承建各种类型、不同结构、装饰风格各异的工业与民用建筑，具有可行性研究、施工开发、材料设备购置的总承包能力，是山东建筑大学和山东科技大学的教学实验基地和大学生社会实践基地，山东艺术学院的艺术实践基地。企业现有专业技术人员680名，占在职职工总数的65%。
  集团自创立以来，始终坚持"质量第一、效益第二"的经营理念，以质量求生存、创信誉求发展、靠管理增效益，确立了以创建精品工程为核心的企业发展战略.健全完善了工程质量保证体系，创出了一大批优质奖牌工程。
  董事长、总经理任宪政近年来，共获得市政府建筑工程奖牌100余枚.市优工程奖150余项，省优工程奖30余项，"泰山杯"工程质量奖牌12项. 全国建筑工程装饰奖1项，其精良的施工质量已成为企业的特色和品牌。
  2003年7月，公司在全市同行业中首家通过质量.环境.职业健康安全三位一体认证。2004年，公司被国家工商行政管理总局授予全国守合同重信用企业.并连续11年被评为省、市重信用守合同企业.荣获全省建设系统诚信服务示范单位、山东省建筑业十佳安全管理先进企业、省AAA级信用企业，2006年度A级纳税信用单位。
  2006年，企业实现利税1700万元，连续3年荣登济宁市政府利税过千万元企业排行榜，赢得了广泛的赞誉和信赖，现已成为鲁西南地区市场影响力及经济效益指标俱佳的骨干施工企业.为济宁地区建筑业的发展作出了卓越贡献。
  金灿灿的奖牌为“圣大”增光添彩济宁汽车北站（获泰山杯奖）曲阜一中济宁市航运局办公大楼(获泰山杯奖)部分代表工程济宁市集疏运信息调度中心大楼（获泰山杯奖）微山湖纪念碑金地大厦（获泰山杯奖）团集设建嘉祥县JIAXIANGXIAN总经理颜文 党委书记李加喜嘉祥县供电公司系国有中（二）型企业，现有职工335人。拥有35千伏及以上变电站11座，主变总容量497.1兆伏安， 2千伏及以上高压输配电线路1469.75公里。2004年以来，供电量增幅及增量在济宁市县级供电企业中均居第一位，2006 年供电量突破6亿千瓦时。
  近年来，嘉祥供电公司以建设"一强三优"现代公司为目标.开拓创新.奋力拼搏.企业管理水平和综合实力迅速提高。完善电网结构.提高电网科技含量.11座变电站全部达到了 "N-1"准则要求，城区10千伏线路全部实现了 "手拉手"供电。加快科技进步，投用了国内首台24表位的计量检定车，更加方便群众生产.生活用电。营造和谐供电服务环境，95598 电力服务热线24小时服务全县城乡广大群众。公司于1996年成立的嘉祥县明达电器公司连续多年被评为全市电力多经先进单位。2006年又成立了具有现代高新技术的济宁祥能电力设备有限公司，并通过了 IS09001国际质量体系认证和3C认证。市场由省内开辟到省外，生产的高低压智能型变配电成套装置、箱式变电站、高压动态多极补偿装置、高压线路自动补偿装置、高压滤波成套装置、低压滤波成套装置等产品远销内蒙、河南、天津等省、市地区。企业已连续9年保持省级文明单位称号, 并获得省一流管理县供电企业、山东电力系统先进县供电企业、山东管理创新优秀企业等荣誉.2007年3月顺利通过了 "国家一流县级供电企业"检查考核。供电公司追求卓越POWERSUPPLY COMPANY爱心捐款庆祝建党86周年文艺演出企业产品董事长、总经理王步峰微山县委书记罗心光到公司检查指导工作山东润峰国际贸易有限公司坐落在风光秀丽的微山湖畔.东依京沪铁路、京福高速公路和104国道，西临京杭大运河，地理位置优越， 交通便利，资源丰富。
  该公司是山东润峰集团有限公司投资兴建的专业生产高强度耐磨胶合板的大型企业。在职职工600余名，年创利税3000万元。项目一期总投资6000多万元，建有国家标准厂房.安装了国内最先进的木材加工4条生产线。二期投资5000万元。公司主要生产各类普通胶合板、细木工板、建筑模板.防火板、木地板等各种采用芯板整张化工艺的环保型板材。公司除生产常规格板材外，亦可生产各种异型大规格板材，所有产品均面向国际市场。
  公司始终坚持以质量求生存，以信誉求发展，按照现代企业管理环境优美的厂房制度的要求.强化企业管理，积极开拓新的领域，各项工作取得了显著成绩。先后被评为省级守合同重信用企业、省级优秀民营企业、济宁市百强企业、济宁市AA级信用企业、市特殊贡献企业等。