人事体制

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《九江县志》 图书
唯一号: 140520020210005100
颗粒名称: 人事体制
分类号: G472.3
页数: 1
摘要: 1986年,县直中小学、幼儿园、教师进修学校等单位的副科级以上职务的领导干部,由县委组织部考察,县委任命。农村中学、中心小学和县直学校的股级职务的领导干部,由县委组织部考察、任免;1992 - 1993年,由县教育局任免;1994 - 2005年,由县委宣传部考察、任免。
关键词: 学校行政 人事管理

内容

1986年,县直中小学、幼儿园、教师进修学校等单位的副科级以上职务的领导干部,由县委组织部考察,县委任命。农村中学、中心小学和县直学校的股级职务的领导干部,由县委组织部考察、任免;1992 - 1993年,由县教育局任免;1994 - 2005年,由县委宣传部考察、任免。全县中小学公办教师由县教育局统一管理、调配。民办教师由乡(镇、场)中心小学管理、调配,至2004年,在册符合条件的民办教师先后全部转为公办教师。代课教师由乡村小学自行管理。

知识出处

九江县志

《九江县志》

出版者:方志出版社

经九江县志全体编撰人员辛勤工作,历时六年,《九江县志(1986~2005)》终于付梓了。该志全面、忠实地记录了九江县二十年政治、经济和社会各项事业的辉煌成就,是九江县改革开放和三个文明建设的又一丰硕成果。

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