吉安市图书馆

【概况】 积极宣传贯彻劳动保障法律法规，全市用人单位劳动合同签订率保持在98％左右，最低工资标准得到较好执行。加大了劳动保障监察查处举报投诉案件的力度，全市共受理举报投诉443件，结案441件，结案率达到99％。劳动保障监察执法工作进一步加强。2011年，吉安市劳动保障监察工作被江西省人力资源和社会保障厅评为先进工作单位。
  【劳动保障监察工作受到全国通报表彰】 2月，根据国家、省人力资源和社会保障厅的统一部署，吉安市劳动保障监察支队联合公安、工商等部门在全市范围内组织开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动。此次专项行动全市出动检查人员252人次，共检查用人单位126户、公共服务机构和职业介绍机构42户，对4户存在违法行为的职业介绍机构下达了限期改正指令书，现场取缔“三无”非法职业介绍组织6个，通过专项集中治理，有效的净化了市内的人力资源市场秩序，被国家人力资源和社会保障部、公安部、工商行政管理总局通报表彰，并授予吉安市劳动保障监察支队2011年全国清理整顿人力资源市场秩序专项行动先进单位。
  【深入开展遵守劳动用工和社会保险法律法规情况专项检查】 吉安市人力资源和社会保障局始终坚持以人为本理念，从构建和谐社会、维护稳定的大局出发，巩固和完善解决农民工工资问题的长效机制，认真做好解决拖欠、克扣农民工工资工作。2011年，共为1671名农民工追缴工资1291.58万元，切实维护广大农民工的合法权益。同时，重点对劳务派遣企业、招用农民工及流动人口用工较多的建筑、制造、采矿、餐饮和其他中小型劳动密集型企业以及个体经济组织进行用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况专项检查。此次专项检查共出动执法检查人员146人，检查单位731个，涉及劳动者6.4233万人，未依法签订劳动合同6911人，责令补签劳动合同6911人，未依法参加社会保险380件，涉及金额119.02万元，督促社会保险登记380件，督促380个用人单位缴纳社会保险费金额119.02万元；下达整改指令书314件。通过专项检查，用人单位劳动合同签订率稳步提升，社会保险参保比例不断增加，险种逐渐丰富，工资支付基本符合有关规定，无使用童工现象，女工和未成年工特殊劳动保护符合法律规定。