第五节 人才交流

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《吉安市吉州区志(2000~2012)》 图书
唯一号: 140320020220000485
颗粒名称: 第五节 人才交流
分类号: C962
页数: 1
页码: 573
摘要: 本文记述了2000年到2012年吉安市吉州区,人事劳动与社会保障中人才交流的情况,介绍了2003年,吉州区人才交流中心成立,开展人事代理业务。积极组织并参与人才招聘会,加大人才引进和人事代理人员职称评审,配合做好事业单位公开招聘工作,为吉州区经济发展提供人才支持的相关内容。
关键词: 吉安市 吉州区 人事 人才交流

内容

2003年,吉州区人才交流中心成立,开展人事代理业务。2003~2012年,中心接收1806份档案,其中教育723份、卫生480份、其他流动人员603份;转递人事档案466份。中心在做好人事代理业务同时,大力宣传新的人才观,指导各年龄、各学历层次的人才树立正确的择业观,推广大中专毕业生“先就业、后择业”的科学求职观,鼓励高学历人才下基层,到经济建设第一线去锻炼自己。积极组织并参与人才招聘会,加大人才引进和人事代理人员职称评审,配合做好事业单位公开招聘工作,为吉州区经济发展提供人才支持。

知识出处

吉安市吉州区志(2000~2012)

《吉安市吉州区志(2000~2012)》

出版者:方志出版社

本志上限起于2000年8月,下限断至2012年12月,分自然环境、建置区划、人口民族、乡镇、街道办事处、城乡建设、环境保护、交通运输、供电供水供气、邮政通信等36个篇目及附录,详细记述了吉安区建区12年来的发展变化。

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