抚州市图书馆 内容
一、教师
来源全区共大解决师资问题的办法主要有：（一）各县垦殖场抽调一批有专业特长的干部和技术人员担任教师；（二）聘请当地党政领导和劳动模范作兼职教员；（三）派人到省共大总校师资培训班学习后回校任教；（四）抽调当地中小学教师来校任教；（五）大中专院校特别是共大总校毕业生分配入校。1978年，全区共大教职工总数达1275人，其中专任教师639人，约占50%。
待遇共大教师工资标准按其来源而不同。大中专学校毕业生，其工资与“各级学校职工工资标准”相同；垦殖场抽调的教师，其工资与“学校行政职工工资标准”相同。教师的工资来源：创办初期，一度由学校自给，在生产劳动经费中解决。1963年10月，教师的工资由省财政和中央补贴解决。教职工的疾病、退休、退职，女职工产期待遇，教职工的探亲假、抚恤金及职工福利等，与普通大中学校基本一致。
二、学生
来源共大创办之初，对学生文化水平要求不高，学生程度参差不齐。第一个招生简章规定：“凡是历史清楚，身体健康，具有一定的生产知识、劳动技能的男女工人、农民、公社干部、复员转业军人以及经过一定时间生产劳动锻炼的知识青年，都可以报名”。学生主要来自省内初中毕业生和社会青年，也招收一些外省的学生，如黎川德胜关共大有来自苏、浙、湘、鄂、桂、粤等省的学生，东乡红星共大先后从上海市招收100余名学生，金溪共大也招收上海学生50名。80年代，各共大分校主要招收应届初中毕业生。
待遇根据1958年9月省人民委员会颁发的《关于共产主义劳动大学和劳动技术学校学生待遇问题的通知》精神，抚州地区各共大分校学生，每人每月生活费标准为14元，其中伙食费9元，医疗费1元，学习费1元，零用3元。除零用钱发给学生外，其它费用由学校统一掌握。这些经费原则上由学生劳动收入中解决。以后，一些共大陆续达到自给或部分自给。1962年，南城共大实现了粮、油、肉、菜、经费100%自给。80年代，一些共大自给发生困难，给学生的补助有所下降。
毕业后去向（一）统一分配。1958年，省委、省人委颁发《关于创办江西劳动大学的决定》，规定共大学生毕业后，“统一分配或自行就业”。共大中专以上的毕业生列入国家计划，由省统一分配；县属共大培养的初技生，列入省分配计划，由县统一分配，报省备案，主要是回原公社、大队和生产队做不脱产的基层干部和技术员。如1962年1月，东乡红星共大财会专业首届毕业生41人，大部分由省统一分配到恒湖垦殖场和东乡县工作，少数留在红星垦殖场；1962年6月，该校农业、畜牧兽医、社会科学、财会专业共298人毕业，大部分留红星垦殖场工作；1963年，该校财会、农学专业毕业生95人，由省人事局统一分配。1964年以后的该校毕业生，由省人事局作中专毕业生统一分配。
（二）“社来社去”。1965年，根据省委规定，县属共大的初技毕业生一律“社来社去”。据1975年对进贤县共大1722名毕业生的情况调查，有132人加入了中国共产党，占7.6%；349人被选进社队领导班子，占20%；614人被评为劳动模范或先进工作者，占35%；还有许多人担任不脱产的农林牧技术员、会计、赤脚医生、民办教师等；县、社、队三级林场和四级农技网的技术骨干都是该校毕业生。1976年，南城共大对1400多名“社来社去”毕业生情况进行调查，其中90多人被选拔到县、社、队领导班子，300多人被评为先进工作者和劳动模范。
（三）继续深造。有一部分共大毕业生被保送到省共大总校学习。1978年后，一部分共大毕业生考入高校，如广昌共大先后被高校录取20多人。
来源全区共大解决师资问题的办法主要有：（一）各县垦殖场抽调一批有专业特长的干部和技术人员担任教师；（二）聘请当地党政领导和劳动模范作兼职教员；（三）派人到省共大总校师资培训班学习后回校任教；（四）抽调当地中小学教师来校任教；（五）大中专院校特别是共大总校毕业生分配入校。1978年，全区共大教职工总数达1275人，其中专任教师639人，约占50%。
待遇共大教师工资标准按其来源而不同。大中专学校毕业生，其工资与“各级学校职工工资标准”相同；垦殖场抽调的教师，其工资与“学校行政职工工资标准”相同。教师的工资来源：创办初期，一度由学校自给，在生产劳动经费中解决。1963年10月，教师的工资由省财政和中央补贴解决。教职工的疾病、退休、退职，女职工产期待遇，教职工的探亲假、抚恤金及职工福利等，与普通大中学校基本一致。
二、学生
来源共大创办之初，对学生文化水平要求不高，学生程度参差不齐。第一个招生简章规定：“凡是历史清楚，身体健康，具有一定的生产知识、劳动技能的男女工人、农民、公社干部、复员转业军人以及经过一定时间生产劳动锻炼的知识青年，都可以报名”。学生主要来自省内初中毕业生和社会青年，也招收一些外省的学生，如黎川德胜关共大有来自苏、浙、湘、鄂、桂、粤等省的学生，东乡红星共大先后从上海市招收100余名学生，金溪共大也招收上海学生50名。80年代，各共大分校主要招收应届初中毕业生。
待遇根据1958年9月省人民委员会颁发的《关于共产主义劳动大学和劳动技术学校学生待遇问题的通知》精神，抚州地区各共大分校学生，每人每月生活费标准为14元，其中伙食费9元，医疗费1元，学习费1元，零用3元。除零用钱发给学生外，其它费用由学校统一掌握。这些经费原则上由学生劳动收入中解决。以后，一些共大陆续达到自给或部分自给。1962年，南城共大实现了粮、油、肉、菜、经费100%自给。80年代，一些共大自给发生困难，给学生的补助有所下降。
毕业后去向（一）统一分配。1958年，省委、省人委颁发《关于创办江西劳动大学的决定》，规定共大学生毕业后，“统一分配或自行就业”。共大中专以上的毕业生列入国家计划，由省统一分配；县属共大培养的初技生，列入省分配计划，由县统一分配，报省备案，主要是回原公社、大队和生产队做不脱产的基层干部和技术员。如1962年1月，东乡红星共大财会专业首届毕业生41人，大部分由省统一分配到恒湖垦殖场和东乡县工作，少数留在红星垦殖场；1962年6月，该校农业、畜牧兽医、社会科学、财会专业共298人毕业，大部分留红星垦殖场工作；1963年，该校财会、农学专业毕业生95人，由省人事局统一分配。1964年以后的该校毕业生，由省人事局作中专毕业生统一分配。
（二）“社来社去”。1965年，根据省委规定，县属共大的初技毕业生一律“社来社去”。据1975年对进贤县共大1722名毕业生的情况调查，有132人加入了中国共产党，占7.6%；349人被选进社队领导班子，占20%；614人被评为劳动模范或先进工作者，占35%；还有许多人担任不脱产的农林牧技术员、会计、赤脚医生、民办教师等；县、社、队三级林场和四级农技网的技术骨干都是该校毕业生。1976年，南城共大对1400多名“社来社去”毕业生情况进行调查，其中90多人被选拔到县、社、队领导班子，300多人被评为先进工作者和劳动模范。
（三）继续深造。有一部分共大毕业生被保送到省共大总校学习。1978年后，一部分共大毕业生考入高校，如广昌共大先后被高校录取20多人。
