宁海县图书馆

工资 民国时期，机关公务人员和企业职工，均采取薪金制，多为月薪，也有年薪。民国30年（1941），县华成棉织厂工人月薪法币20～75元，小学教师38～50元。后因货币贬值，改发稻谷。
  建国初，干部供给制与薪给制并存，以供给制为主。1951年实行包干制，按“折实单位”折币发给，一般干部月得人民币25～28元，区级以上干部40～43元，乡级干部每月大米120斤。1952年10月，机关工作人员第一次定级，县级以上干部定14～17级，区级以上17～21级。中、小学教师于是年下半年起列入国家工作人员编制，也分别予以定级。1954年6月，作了部分调整。1955年7月起，全部实行货币工资制。工人工资，建国初无统一标准，计时、计件并存。1954年起，逐步实行“八级工资制”。
  1956年，首次进行工资改革。全县有149个单位、3562名职工（含干部、教师，下同），人均月增资7.97元。并对乡干部进行定级，定为24～26
  级。
  1963年，在全民所有制职工中调整工资，规定升级面为40％。全县实际增资人数4128人，月增资总额12741.24元，人均月增3.08元。
  1971年，对全民所有制单位职工，普遍进行低工资调整，给1957年底前参加工作的三级工、1966年底前参加工作的二级工和1971年底前参加工作的一级工，均晋升1级。并对调资级差在5元以下的，按5元增资。同时，对1970年3月20日前参加工作的计划内临时工，实行转正定级。
  1977年，按40％的升级面增资。全县全民所有制职工增资4134人，占总人数42.9％，月增资总额24333元，人均月增5.89元。城镇集体所有制职工，参照全民单位调资规定执行。
  1978年，对全县职工进行拔尖考核升级，升级面为2％。
  1979年，按劳动态度、技术高低、贡献大小进行考核升级。全民所有制职工增资4189人，占总人数41.58％，月增工资总额24011元，人均月增5.73元。城镇集体所有制职工增资2155人，占总人数39％，月增资总额11186.79元，人均月增5.19元。是年起，宁海从原四类地区工资标准，调整为五类地区工资标准。同时，每人增加副食品补贴5元。
  1980年，调整部分企事业单位突出偏低工资，统一执行新八级制工资标准。全民企事业单位职工增资2049人，月增资总额8858元，人均月增4.32元。城镇集体所有制职工增资2700人，月增资总额5989元，人均月增2.22元。
  
  1981年10月，调整中小学教职工、部分医务人员和保育工作者工资。计调资2505人，月增资总额18000元，人均月增7.18元。
  1982年，在机关和教育、卫生系统大部分人员中，普升工资1级，部分2级。计调资2452人，月增资总额18054元，人均月增7.36元。
  1983年，调整企业职工工资。全民所有制职工增资5440人，月增资总额36648元，人均月增6.74元。城镇集体所有制职工增资3550人，月增资总额21868元，人均月增6.16元。
  1984年，对1972年前参加工作的“老二级”人员普增工资1级。全民所有制职工增资583人，月增资总额4057元，人均月增6.96元。城镇集体所有制职工增资767人，月增资总额4998元，人均月增6.52元。
  1985年，全面进行工资改革，国家机关、事业单位与企业单位工资制度脱钩。机关、事业单位实行结构工资制，按职能不同，分基础工资、职务工资、奖励工资和工龄津贴（只限行政事业单位）。全县机关、事业行政干部参加工改6104人，人均月增资15.06元；全民企业职工参加工改8799人，人均月增资12.06元；城镇集体职工参加工改7459人，人均月增资12.29元。
  1986年7月1日起，宁海县从五类地区工资标准，提高为六类地区工资标准。
  奖金 50年代始，在企业单位建立奖金制度，设有超产奖、节约奖、安全奖和新产品奖等。1966年被作为“资本主义”取消，并把奖金改为附加工资，一律按每人3元发给。1978年后，企业奖金制度恢复，行政事业单位也逐步建立增收节支奖和岗位津贴。企业单位奖金与效益挂钩，形式多样，高低不一。1980年全民所有制职工人均各种奖金101元，城镇集体所有制单位人均54元。1986年全民单位318元，城镇集体185元。