慈溪市图书馆

中国民主同盟慈溪市基层委员会
  【概况】
  2013年，新发展盟员6人，共有盟员91人，具有中高级专业职称（包括研究生学历）88人，其中，高级职称49人，正高（正教授级）职称13人。盟员中现任局级以上干部13人，其中，县市级领导2人，正局级干部2人，副局级干部9人。基层委员会和盟员的稿件，被民盟中央录用5篇，民盟浙江省委录用17篇，民盟宁波市委录用42篇，各级统战部录用29篇，《联谊报》《宁波晚报》《慈溪日报》等报刊录用4篇。基层委员会被评为宁波市盟务工作先进集体，调研课题《关于进一步支持培育和发展家庭农场的建议》获民盟宁波市委优秀调研课题一等奖，社情民意工作荣获民盟宁波市委反映社情民意信息工作二等奖，5名盟员被评为2013年度宁波市优秀盟员。
  【民盟盟员参政议政】
  基层委员会的《进一步培育和支持家庭农场发展的对策建议》课题调研报告，由民盟宁波市委转化为宁波市政协十四届三次会议民盟界别书面发言，被列为宁波市政协重点提案办理。市“两会”期间，基层委员会及盟员代表和委员，向市人大提交建议1件；向市政协提交集体提案5件，大会发言2件，委员提案54件。1件口头发言被评为市政协优秀建议案，3件提案被列为重点提案办理，1件集体提案、4件委员提案被评为优秀提案。在省人代会和宁波“两会”期间，1位省人大代表、2位宁波市人大代表和3
  位宁波市政协委员盟员提交建议提案10件。盟员上报社情民意信息75条，市委办录用2条，市政协录用32条。向民盟宁波市委上报社情民意信息17条，民盟宁波市委以上盟组织录用12条，其中，民盟中央录用1条，省政协、省委统战部录用2条，民盟浙江省委录用11条。其中有关家庭农场的社情民意信息被民盟中央和省政协采用。参与政治协商履行民主监督，盟领导参加中共慈溪市委、市政府、市政协及有关单位召开的情况通报会、座谈会、民主协商会等10余次，坦诚提出意见和建议。人大代表和政协委员盟员参加各类视察、政情交流会等活动。行风监督员盟员参加市纪委效能办、市纠风办组织开展的全市中介机构行风评议活动。
  【民盟盟员服务社会】
  盟员沈宏邦在继续兴办“民盟育才班”的同时，邀请贵州省雷山县民族中学老师5批38名到育才中学现场培训，沈宏邦盟员受到民盟中央特邀参加贵州省毕节市鸭池镇光汇烛光小学落成典礼，向该校捐赠20万元。推进“同心农村学前教育服务基地”建设，基地幼儿园创建成浙江省二级幼儿园。教育支部和桥头镇知联会优势互补，共同建立“同心实践基地”，开展“同心讲堂”专题讲座、咨询服务、支持特色教育、送教助困、共建农家书屋等服务活动，为全市首个由民主党派和知联会联合建立的社会服务基地。以慈溪市人民医院与贵州省独山县人民医院的对口支援工作为载体，组织盟内医疗专家开展“同心”医疗帮扶走进贵州独山系列活动，对独山县人民医院开展为期3年的帮扶。各支部根据盟员的专业特长和优势，开展教育、科技、文化、医卫等“四下乡”活动10余次，参加盟员50余人。
  （杜震）
  中国民主建国会慈溪市基层委员会
  【概况】
  2013年，民建慈溪市基层委员会下设一、二、三、四4个支部，调研信息、社会服务、女会员、老年会员4个专线工作委员会。有会员92人，会员平均年龄46.5岁，大专以上学历74人，占80.4％，中高级职称61人，占66.3％，其中高级职称以上19人。政府机构工作26人，占28.3％；新社会阶层30人，占33.7％，其中非公有制经济代表人士会员20人，占21.7％；退休人士13人，占14.1％；女会员26人，占28.3％。担任各级人大代表、政协委员31人，副市级领导2人，副局级以上领导9人。9月，民建慈溪市基层委员会代表宁波民建参加民建全国先进基层组织建设研讨会。上报信息40条次，民建中央录用1条次，省民建录用22条次。基层委员会被民建浙江省委评为2011—2013年民建浙江省先进基层组织。二支部被评为民建浙江省先进基层组织和2013年度民建宁波市先进支部。三支部、四支部和一支部被评为2013年度民建宁波市优秀支部。
  【民建会员参政议政】
  基层委员会主要负责人和会内担任人大代表、政协委员的会员，参加中共慈溪市委、市政府、市人大、市政协和市委统战部召开的各类座谈会、政情通报会及各类调研视察活动40余人次，对市委、市政府的决策提出意见和建议。在各级“两会”上，基层委员会共提交人大建议案2件，政协提案35件（其中集体提案5件）。在市政协大会上的发言《关于加快实现我市由工业大市向工业强市跨越的对策建议》被评为优秀建议案、统一战线优秀调研课题一等奖。《关于提升城区排涝能力建设的建议》《关于进一步增强我市公共文化服务能力的建议》被评为优秀集体提案。《关于创新构建我市农村食品安全长效管理机制的建议》《关于加快公交车、出租车、物流车“油改气”的建议》《关于进一步培育和规范我市家庭服务业的建议》《关于加大我市群租厂房安全生产管理的意见建议》被评为优秀个人提案，其中《关于创新构建我市农村食品安全长效管理机制的建议》《关于加快公交车、出租车、物流车“油改气”的建议》被列为重点提案。确定《促进我市民营医疗机构健康持续发展的对策建议》《加快集聚创新资源，合力推进科教园区建设》等5个课题，考察先进地区，召开专题座谈会，听取建议意见，组织材料，提炼出合理化建议。全年反映社情民意40件，上报上级组织30件。全国政协录用1件，民建中央和省政协录用5件，省委统战部和省民建录用4件，宁波民建录用23件，录用总量和录用档次均高于往年。其中《职工工会疗休养管理规定历时60年有待修订》被全国政协、民建中央录用。
  【民建会员服务社会】
  11月，公牛集团有限公司与掌起镇古窑浦村合作共建美丽乡村，公牛集团每年出资50万元，实施四大工程开展三年共建计划以及市第六医院与村卫生院、第二实验小学与村小学的结对共建。帮助古窑浦村建立水蜜桃电子销售网；赠送医疗器具，确立每月一次的专家坐诊制度；赠送篮球架、乒乓球桌和音箱，改造健身娱乐场地；建设河道栏杆3000米；改建标准厕所1座。公牛集团出资60万元、会员单位市第六医院减免20万元，1102名45～60岁村民享受一次免费肿瘤普查。基层委员会组织医疗、农技、法律等方面的专家进行现场义诊和咨询。
  基层委员会培训基地走访全体会员企业，了解企业培训方面的需求，开展针对性的服务工作。设计并编制专业、技能两大类7个子科目的培训课程，内容涉及法律基础知识、公共卫生食品安全、计算机基础和专业技能等，培训新市民2000余人次，企业员工1000余人次。会员慈善捐款、抗灾救灾、结对助学献爱心，捐款捐物1700万余元。“菲特”台风后，宁波慈星股份有限公司向横河镇定向捐款100万元。救助有困难的会员及家庭、共建村有困难的学生和村民，累计发放4万余元。
  【会员企业公牛集团有限公司设立“公牛”奖教奖学基金】
  9月，慈溪观城中学“公牛”手牵手奖教奖学基金会设立暨首届发放仪式在观城中学举行。会员企业公牛集团有限公司总裁阮立平向母校观城中学捐赠“公牛”手牵手奖教奖学基金600万元。首届“公牛”手牵手奖教奖学基金发放28.35万元，受助师生129人次。奖教奖学基金每学年发放一次，主要奖励成绩显著的教职员工、品学兼优的学生以及困难教师和学生，奖项类别有公牛高考贡献奖、公牛优秀教师奖、公牛助困奖、公牛新生名次奖、公牛新生优秀奖、公牛重点大学奖、公牛期末统测奖7项。基金设置年限5年为一期。
  （黄挺辉）
  慈溪市工商业联合会
  【概况】
  2013年，市工商联贯彻落实《中共中央、国务院关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》和省委、宁波市委及慈溪市委关于加强工商联工作的实施意见，创新平台载体，拓展活动内容，优化服务质量，参政议政、服务会员、创二代培育、慈商回归等工作取得实效。年末，有基层商会20家，异地商会11家，会员4836人。
  【服务企业平台搭建】
  帮助成长型企业解决到期银行贷款转贷资金周转困难，累计转贷2258笔次，转贷金额90亿元。与中国民生银行联合促成宁波市小微企业互助合作促进会慈溪分会建立，为218家企业发放贷款3.3亿元。筹备市中小企业经济服务中心，以基层商会为依托，采用网络信息技术，公益性服务和市场化服务相结合方式，整合资源，建立一个适应市场要求、贴近企业需要、发挥商会优势的服务机制和载体。
  【“慈溪人经济”发展】
  启动“十万浙商进百区”活动，加强与11家异地商会的交流联系，开展“杨梅节浙商慈溪行”活动，邀请异地商会近百位浙商、慈商到慈溪参观考察。在首届世界宁波帮签约项目中，促成2个项目签约，总投资11亿元。9月，筹建成立慈溪广州商会。
  【“创二代”培育工程】
  推动市委出台《关于推进“四大工程”建设进一步提升创二代培育水平的实施意见》文件，通过“四大工程”的深入实施，努力引导和培养创二代成为“政治上有方向”“经营上有本事”“责任上有担当”“文化上有内涵”的新生代企业家。开展镇级“创二代”联谊会组建工作，实现基层联谊会全覆盖。组织“创二代”开展“三老”“两户”爱心慰问和救灾活动，倡导“创二代”致富思源、感恩奉献，踊跃参与公益事业。深化“创二代”轮训机制，组织“创二代”开展赴西安、延安学习考察，进行课堂与实地相结合的学习。
  （夏伊）
  资料链接
  “四大工程”：指执政能力的基础工程、经济转型升级的战略工程、新时期统战工作的重点工程和人才工作的希望工程。
  慈溪市总工会
  【概况】
  2013年，全市有工会工作委员会19个，镇（街道）总工会18个，行业工会12个，产业工会1个。有基层工会3192个，其中单建工会2846个；村（社区）联合工会326个，覆盖企业1.25万家；有职工48.6万人，会员48万人。市总工会获“2013年度全国工会财务工作先进单位”“全国工会经审工作先进集体”等称号。
  【职工主力军作用发挥】
  举办市第七届职工技能运动会，运动会历时4个月，设比赛项目42个，参加比赛单位546个、职工4.5万名，产生市技术能手42名、获奖选手316名。开展系列评选活动，被评为宁波市模范集体4个，重点工程立功竞赛建设功臣1人（享受宁波市劳动模范待遇），宁波市首席工人3人，宁波市工人先锋号9个，评选表彰慈溪市首席工人20人。评出职工“五小”创新优秀成果一等奖4项、二等奖9项、三等奖16项，职工岗位先进操作法8项，市高技能人才创新工作室10个。其中3项操作法获宁波市职工岗位先进操作法，宁波兴瑞电子公司节能改造工作室获“省职工高技能人才创新工作室”称号。组建由技师、首席工人、技术能手等蓝领技术人才组成的市、镇两级技术攻关队24个，为中小企业开展技术攻关、技术咨询、技术培训26次，解决技术难题25个。市、镇两级工会慰问老劳模、患病劳模、困难劳模86人次，发放慰问金7.5万元；命名劳模创新工作室4个、劳模岗位先进操作法4项。
  【和谐劳动关系创建】
  开展“双爱”主题活动，举办工会系统劳动关系协调员职业资格和劳动争议调解员培训班。制定出台《慈溪市工资集体协商工作提升三年行动计划》，推进全市工资集体协商工作普遍开展和规范运作，全面实施工资集体协商指导员聘任制度。签订工资集体协议3052份，覆盖15691家企业、涉及职工422053人，其中，企业单独签订2711份，区域性协议331份，行业性协议10份，累计培训工资集体协商指导员949人。社会化劳动争议预防调解机制实现广覆盖，并向镇（街道）和村（社区、企业）延伸。各级联合调解中心调处劳动争议案件1480件次，涉及职工1510人次、经济权益800余万元；提供法律援助51件次，涉及经济权益70余万元。表彰2010—2012年度市级和谐企业63家；成功申报浙江省创建和谐劳动关系先进企业2家、宁波市和谐企业13家，宗汉街道和谐企业创建工作领导小组被评为浙江省创建劳动关系和谐企业及园区工作先进组织单位，观海卫镇和谐企业创建工作领导小组被评为宁波市优秀组织单位。
  【职工帮扶】
  建立以市职工服务中心为骨干，以18个镇（街道）职工服务站为支撑，以338个村（社区）和规模企业职工服务点为基础的三级职工服务体系。市职工服务中心办理工会法人资格登记237家，采集“5.1服务卡”职工会员信息19782人，发放银行卡19259张；办理工会疗休养团队204个，涉及职工3906人；报销医疗互助保障69人次共计10.9万元，受理职工就业咨询25人次。各级工会筹集资金和物资720余万元，走访慰问困难职工6500余人；向全市540名建档困难职工、困难劳模发放补助款78万元；向17名特种重病职工发放救助金16万元；奖励165名优秀外来职工免费返乡火车票，帮助6300余名外来职工订购团体火车票。为533名困难职工子女筹集助学金51.7万元，为6名困难职工家庭高校毕业生发放就业补贴1.08万元。匡堰镇全国“安康杯”竞赛试点工作结束，成为全国第一个“安康杯”竞赛企业参赛全覆盖镇。
  【企业职工文化】
  成立市职工艺术团，举办首场汇报演出。组建职工文化志愿服务队，为基层工会志愿服务44次。联合慈溪日报社举办全市“十佳企业报（刊）”评选活动，建立企业报（刊）采编人员培训制度。春节期间，向留守在慈溪的外来职工，开展送演出、送书籍、送春联、送电影票等多种形式的送文化进企业活动。组织市劳模、优秀职工代表宣讲团在全市开展“中国梦·劳动者之梦”巡回宣讲7场，涉及职工2000余人。邀请宁波市职工艺术团开展为企业职工送演出活动，承办宁波市总工会“咱们工人有力量”——职工书画美术摄影漫画大赛；开展全市职工羽毛球比赛、第十七届围棋棋王赛等群众性文化活动。华芝电器集团有限公司被评为2013年全国职工教育培训示范点，先锋电器集团被评为全国工会“职工书屋”示范点，8家企业被评为省级示范“职工书屋”，宗汉街道金堂村工会联合委员会被评为省“农民工文化家园”。
  【工会自身建设】
  新建单建工会组织159家、行业工会7个，涵盖企业869家，吸纳会员22903人。在全市660家职工100人以上的企事业单位开展厂务公开民主管理“四有”情况检查，建设率100％。向非公企业试点派驻工会工作指导员27名，指导基层企业工会的组织规范化建设。金堂村联合工会被授予全国模范职工之家荣誉称号，宁波卓成化纤有限公司被授予浙江省模范职工之家，宁波兴瑞电子有限公司宁波中骏上原汽车零部件有限公司分工会被授予浙江省模范职工小家；虞荣被评为全国工会落实建会三年规划先进个人，钱海军被评为省级职工职业道德模范标兵，孙其达被评为省优秀工会工作者，毛齐立被评为省优秀工会积极分子。
  （王国辉、周宇佳）
  中国共产主义青年团慈溪市委员会
  【概况】
  2013年，全市有基层团委77个，基层团工委12个，团总支131个，团支部2528个；有共青团员60330人，专职团干部25人。新建非公企业团组织102家、新社会组织25家。基层团建“双网互动”划分网格145个，覆盖团组织632个，联系青年16万余人。
  【青年素质教育】
  开展团干部培训，举办团干部素质拓展、工作例会、团干部沙龙、十八届三中全会精神专题学习会等学习活动。开展“中国梦”主题教育活动，举行五四运动94周年纪念大会暨“青春畅想中国梦”、“微言纪五四微语传星火”微博大讨论、“青春由我·我的职业我畅想”青工座谈会、“青年知慈溪梦”党团知识竞赛、“青年志慈溪歌中国梦”网络征文大赛等活动。开展“三观、三热爱”主题教育活动，举行“红领巾相约中国梦”“认星争优，做美德少年”“好书伴成长”、美德少年参观慈溪发展成就展等活动。评选“发现城市之美——寻找‘慈溪最美志愿者’”活动，评选并表彰最美志愿者（组织）11人。利用《青春慈溪》杂志、微博、QQ群、网站等新媒体创新引导路径，创建“青春慈溪”“慈溪志愿者”微信公众平台，建立各级共青团微博364个，市级微信平台2个。
  【青年创新创业】
  完善“青年就业创业”体系建设，累计发放小额贷款1341笔4.8亿元，带动青年就业8319人。举办2013“和美”慈溪青年创业大赛、评选出金、银、铜奖获得者6人。成立新一轮就业创业导师团，聘任108名专业人士组成就业创业导师团。启动第二轮“村村都有好青年”人才发展计划，选树胡荣峰等农村“好青年”287人，培树王巍等市级“农村青年致富带头人”10人，推树叶凯峰等全国级“农村青年致富带头人”3人。开展“团干部深入基层一线解难创优”活动，组织基层团干部深入行政村（社区）、市重点工程、企业、学校开展调研走访活动，走访行政村（社区）、企业、学校等重点领域162个，召开青年座谈会82次，走访困难青年345人。
  【青年岗位建功】
  实施“号·手”品牌提升行动，考核验收市级“青年文明号”争创及复评集体240家。开展寻找慈溪“最美青工”暨“职场状元秀”2013年慈溪市青年职业技能大赛，挖掘“最美青工”20人，评选出“青年岗位能手”60人。实施“青春·力计划”青春助力共建幸福家园行动，重点实施“青年先锋·三改一拆”“青春建功·美丽乡村”“青春力量·城市文明”“青春领航·社会和谐”，组织500余名青年开展专项行动60余次，在“三改一拆”专项行动、“美丽乡村”建设、省文明城市创建和社会管理创新工作中发挥青年的生力军作用。
  实施美丽乡村建设“青靓计划”，开展“美丽慈溪青年先行”青少年生态环保志愿行动、“十街百岗”全城接力清洁行动、“4.22”世界地球
  日·绿动慈溪公益骑行活动。开展“畅行2013交通文明我先行”机关交通文明志愿者行动、“乐享志愿·益路同行”文明交通“日日行”活动、“与春天同行，做文明市民”3.5志愿服务月活动、“汇青春力量为文明添彩”志愿服务集中行动、“12.5”国际志愿者日暨慈溪市“和美”志愿服务月活动。
  【青少年文化活动】
  开展乡镇机关青年篮球邀请赛、“缘聚年轻能量，挥洒无憾青春”青年交友等活动。开展网络歌手e点擂台赛、“1＋1”心动屋等形式多样的活动，参与青年2000余人。关爱低收入农户青少年，开设“希望电影院”，为300名低收入农户青少年提供专场电影招待会。开展以青少年宫为主阵营，20个村（社区）示范基地为联盟的暑期青少年“彩虹课堂”，开展自护教育、艺术培训班、素质拓展、公益活动、社会实践、夏令营等活动，参与外来青少年4000余人。市少工委举行“红领巾相约中国梦争做精神富有好少年”慈溪市少先队庆“六一”系列活动启动仪式暨第十六届“小八仙”大会师活动。
  【志愿服务】
  全年新增志愿服务基地1个、基层志愿服务站46家，累计有志愿服务基地76个，志愿服务站313家，其中，“五星级”志愿服务站2家，“三星级”6家，“二星级”7家，“一星级”32家，共补助资金15万元。建立慈溪志愿服务网、慈溪志愿者微博、志愿者群友会、移动短信、志愿者微信、论坛等志愿服务信息化平台，共有网上注册志愿者2.3万人，志愿服务队730支。2月、12月，在上林坊黄金广场先后开展庆元宵志愿者广场便民服务活动、“志愿大本营·温暖身边人”广场便民服务活动，组织专业志愿队伍提供便民服务、爱心义卖、现场义诊、税法宣传、法律咨询等便民服务。3—12月，开展“十街百岗”全城接力清洁行动，63支志愿者队伍700名志愿者参与活动。在20个村（社区）建立志愿服务示范基地，开展暑期“彩虹课堂”，开设暑期“希望电影院”，为4000名外来民工子女放映电影近40场。台风“菲特”带来的特大暴雨造成横河部分地区受涝严重，团市委发动志愿者600人，组建抗台救援志愿队40支，赶赴横河镇梅川社区、东畈村等地，运送粮食、生活用品累计5万元，参与人员转移、道路疏通、险情排摸、车辆接送、物资供给、应急处置等。开展“发现城市之美——寻找‘慈溪最美志愿者’”活动，11名志愿者获得慈溪“最美志愿者”荣誉称号。
  【帮困助学】
  组织会员、社会志愿者开展青年组织新春送温暖集中行动日活动，走访低收入农户青少年、农民工子女家庭30户，发放慰问品、慰问金总价值4万元，并在全市范围内推进“青春暖流·爱心助困”新春送温暖行动。与《慈溪日报》联合举办“蓝色梦想爱心助力”公益助学行动，30名受助大学生每人获得助学金5000元。联合市委宣传部、市志愿者协会发起图书捐赠义卖活动，为一患病儿童募集善款1.6万元。开展纪念“向雷锋同志学习”题词发表50周年暨“发现城市之美——优秀志愿者看慈溪”活动、“心载志愿浓情中秋”志愿慰问活动等，组织发动志愿服务队106支、青年志愿者2000余名，筹集物资、经费98万元。加强青少年权益维护，与市委政法委等14个单位召开优秀“青少年维权岗”创建工作联席会议，推荐2个单位创建宁波市级“青少年维权岗”。开展青少年平安行动、“为生命护跑”青少年自护教育、禁毒宣传月等活动。
  【“绿动慈溪、活力城南”大型公益骑行活动】
  4月20日，由团市委、市城南改造建设指挥部共同发起的“绿动慈溪、活力城南”大型公益骑行活动，36名单车达人绕慈溪一周，历时10小时，骑行135千米。4月22日是第44个世界地球日，团市委、市文明办、市城南改造建设指挥部、市国土资源局等单位联合举办“4.22”世界地球日·绿动慈溪公益骑行活动，倡导全市人民珍惜资源、低碳生活。
  （团市委）
  慈溪市妇女联合会
  【概况】
  2013年，全市有村级妇女组织（妇代会）274个，社区妇女组织（社区妇联）51个，机关妇女组织74个。全市36个党政工作部门中，有28个部门的领导班子配备女干部42名，占77.8％，其中正职女干部5名。全市18个镇（街道）中，有5个镇（街道）党政领导班子配备正职女干部5名，占27.8％。换届试点村8个，妇女村民代表占村民代表会议组成人员的1/3以上的村8个，占100％；村委会成员中至少有1名女性的村8个，占100％；村级党组织中女性成员7名，占20％，较上届提高3.7个百分点。全年新提拔市管女性领导干部20名。市妇联获2013年度全国“双有教育活动”优秀集体奖，全国妇联系统宣传舆论阵地建设先进集体、浙江省先进妇女组织、宁波市文明家庭创建先进协调小组等荣誉。慈溪妇联官方微博获“2013年度华东地区妇联系统十大最具影响力微博”称号。
  【市第十三次妇女代表大会】
  11月5—6日，市第十三次妇女代表大会在市人民大会堂召开。王晓引受市妇联十二届执委会委托，作题为《品质幸福、美丽有约，引领广大妇女为慈溪率先实现全面小康、基本建成现代化中等城市贡献巾帼力量》的工作报告。报告明确提出今后五年全市妇女工作的主要任务是：以“品质幸福、美丽有约”为工作主旋律，实施妇女成才、建功、文明、维权等“四项行动”，团结带领全市妇女谱写“巾帼梦”的慈溪篇章。会议审议并通过大会工作报告，选举产生市妇联第十三届执委会和市妇联领导班子。王晓引当选市妇联第十三届执委会主席。
  【妇女基层组织建设】
  全年新增宁波级妇女之家示范点6个、宁波级两新组织妇女组织示范点3个，累计获上级妇联补助金6万元；创建慈溪市级妇女之家示范点18个，累计下拨基层创建点的经费15.6万元。古塘街道城北社区成为社区妇女之家创建样板；胜山镇大湾村商会妇代会，初探“编外妇女”和“家庭作坊”的融合自治式妇女组织，成为全省村级商会妇代会首创；宁波兴瑞电子有限公司着力打造“温馨型”企业妇女之家，孕妈妈套餐和孕妈妈独立就餐室成为全省企业首创。
  【美丽家庭创建】
  开展“大桥见证浪漫海誓”集体婚礼、“幸福生活美丽有约”大型公益相亲、“家有好宝宝”海选等主题活动26项。评选出市级美丽家庭500户，镇级美丽家庭3000余户。实现100％的镇（街道）启动创建，全市30％以上的村（社区）开展创建。创建的做法和经验在宁波市推广并在《浙江妇运》杂志上刊登。
  【巾帼建功】
  创建各级巾帼文明岗47家，其中，慈溪市级22家，宁波市级18家。举办全市第五期巾帼文明岗岗长（负责人）培训班；开展“城乡携手”巾帼文明岗岗长、女能手结对活动。在文明市创建中，以村（社区）妇代会组织为核心的基层巾帼志愿者发挥重要作用，6500余名巾帼志愿者、2万余户家庭参与“庭院清洁集中行动日”，清扫出垃圾、杂物等1300余车。
  【双学双比】
  开展第二批慈溪市级双学双比基地评选，培树宁波市级双学双比示范基地4个，市级8个。与市旅游局联合举办乡村厨娘海鲜大赛，1个单位被授予宁波市级“乡村厨娘”农家乐；组织11名来料加工女经纪人参加培训，开展巾帼科技致富下乡活动。双学双比女能手协会会长成央珍获得宁波市首届十大农村致富女能手荣誉；女经纪人鲁华芳《法式鹅肝深加工和市场开拓计划》项目获全球万名女性商业计划大赛一等奖。
  【妇女创业就业】
  举行巾帼技工招聘会，参加就业招聘女性1200余名，达成初步就业450人。女企业家协会授信、双学双比女能手贷款、和美信用联合体等累计为女性创业提供贷款1.5亿元。启动女大学生创业基金，首期认捐300万元。在慈溪涌森果蔬农场、上越陶艺研究所、市农村合作银行和部分女企业家会员企业设立“女大学生创业就业指导与实践基地”。女企协会长徐娣珍被评为“十大风云浙商”，获世界浙商“创业创新奖”、宁波市优秀女企业家突出贡献奖；副会长龚再凤获宁波市优秀女企业家成就奖。
  【妇女发展和妇儿维权】
  出台2013—2015年母亲素养工程培训教育计划，“80后”母亲数字化培训在白沙路街道试点。调整市、镇（街道）两级讲师团队伍，评选市级“母亲素养工程”培训示范点29个。基本完成“十二五”妇儿发展规划中期监测评估报告。开展“六一”节慰问、“假日课堂”“关心小候鸟”等一系列关爱少年儿童的活动。其中以关爱失亲女孩为主题的“折翼天使”新年圆梦行动获得《浙江日报》多次报道并引发社会好评。全年接待来信来访163件，来信5次，“12338”接待来电204个，提供法律援助5件，实施救助5次，信访办结率95％。
  【妇女素质提升】
  妇女受检率86.17％，比上一轮提高5.24％。各镇（街道）和机关妇女组织开展“十心十意捐20”活动，全市募集妇女健康救助金150余万元，全年救助患病妇女62人。邀请全国家教巡回讲师团开展家庭教育讲座50场，实现社区家长学校全覆盖，村级家长学校覆盖率达79％，全部达到省文明市创建的指标要求。
  （童亚冲）