余姚市图书馆

（本报訊）干部參加生和社員同吃同住同商量勞动。臨山公社湖堤管理为了進一步加强干部羣众間的联系，鼓舞生产干勁自三月十八日起，就在田〓搭起堅固的草房二十四間管理区、生产队、生产小各級干部二、三十人，下和社員一起“三同”。二多天來，干部和社員一起棉花營養鉢，社員也和干一起研究工作。这个管理的干部和社員，提出了“耕扎營在田头，棉杆拔起囘家，保證棉花超千五，取秋后上北京”的口号。
  羅建生产队队長戚杏來戚伯仁等干部，帶头住宿〓田头后，社員干勁更高，紛抱了被舖住到田头。有〓五个孩子的婦女許月英，〓到干部这樣做，十分感动〓也一定要求到田头來。
  管理区的干部，除了开〓和檢査外，也和社員一起生产，半天勞动，半天工作人支書記陳水林同志，只要不开会，不是在第三生产〓，就是在第六生产队，和員一起做營養鉢。
  干部參加生产后，能和社員一起及时发現問題，迅速解决問題。羅建队队長戚如洲等二十多个干部，九日那天，在二、三小队和社員一起做了二十多万个營養鉢，当晚宿在田头时，一看天色不好，就和社員研究用蓋草來防雨淋。馬上点起燈來立卽行动，草剛蓋好，果然一場大雨，但是由于蓋了草，營養鉢沒淋溼一个。一次，戚如洲同志发現蠶豆田里有豆牛虫，立卽和社員商量，社員提出要治早治了。由于做到和羣众商量，行动迅速，一天里就徹底消滅了豆牛。
  現在这个管理区出現了凡事与羣众商量一充分聽取羣太意見，共同决定，共同負責執行的風气。生产上面貌煥然一新，全管理区三千五百八十九万个營養鉢，已經完成了百分之八十五以上；出勤率从百分之七十四提高到百分之一百三十二。