余姚市图书馆

攤開矛盾，把問題擺出來，這是解决矛盾的第一步。因爲把矛盾擺出來，才能認清矛盾，分別輕重緩急去解决。有些同志不願意把矛盾攤開，却用各種辦法去掩蓋矛盾。他們發現了問題（問題就是矛盾），總是拖延着不處理，希望把問題拖過去。有時几个社干部互相推諉，誰也不動手解决。也有的同志，用粗暴的辦法去壓制。這樣能够解决矛盾嗎？不能。矛盾還存在着。
  對矛盾采取躲避的辦法，也許暫時掩蓋住了矛盾，但是以后還要暴露。甚至以后暴露的時候，矛盾會更嚴重。因此，掩蓋矛盾是「成事不足，坏事有余」的。爲了眞正解决矛盾，必須大胆的把矛盾攤開。攤開矛盾有什么好處呢？第一，矛盾開始露頭的時候，時常是不明顯的，使人弄不清究竟是什么樣的矛盾。大家把問題攤開，把意見擺出來，就容易發現到底是什么問題。第二，矛盾開始暴露的時候，羣衆很多意見不一致，有對的，也有錯誤的。如果讓大家攤開來互相討論，正確的意見會把錯誤的說服。矛盾也就容易解决。有一个農業社，很多社員喊叫粮食不够吃，抱怨政府粮食扣得太緊。爲了摸清矛盾的底細，這个社的干部召集了社員代表會，讓大家自由發表意見，把矛盾擺出來。經過討論，全社眞正不够吃的只是極少數，多數是本來够吃又要買粮的。到這里，矛盾完全清楚了，該供應的由政府供應，再沒人說扣的太緊了。
  可見，只有攤開矛盾才能解决矛盾。因此，做領導工作的同志不必要害怕矛盾，逃避矛盾。因爲害怕沒有用，逃避也解决不了矛盾。我們應該學習攤開矛盾、解决矛盾的方法。