（本報訊）地方國營浙江印染廠最近發生了練漂工場煮布間在煮布時造成三百疋次貨的事故，使國家資財遭受了不小損失。
   本年九月二十六日，該廠煮布間在煮五〇〇號藍布四百三十疋時，不經領導批准盲目試驗新工作法，擅自改變煮布時間。原來煮一鍋布分成兩次，第一次時間爲八小時，第二次爲六小時，硬搬別人經驗，把第二次煮布時間先縮短為三小時，最後又把整個煮布過程時間縮短爲四小時。因此有三百疋棉布降級成為二等品。
   造成迭次事故和這次事故的主要原因是行政上對合理化建議缺乏制度及領導作風上的官僚主義。在合理化建議運動中，該廠領導上滿足於一般發動，旣沒有健全的組織機構來領導，更沒有專人負責和建立一定的審查制度來研究羣衆的建議和創造，以便總結後有領導地推廣先進經驗，運動的開展自始就帶有很大的盲目性。而成爲這次事故直接原因的則是領導上對推廣先進工作法採取輕率盲動的態度。這次縮短煮布時間的試驗，是該廠黃步高同志根據上海先進工廠的方法進行的，但事先沒有考慮到本廠的許多具體條件，當黃步高志第一次把煮布時間從第二次的六小時減爲三小時稍有成就時，該廠領導上並未和有關方面連系研究總結，作出正確結論，亦未向上級請示，就在大會上加以表揚。在黃步高同志試驗中，該廠領導上亦未給予幫助，車間主任張銘新就沒有很好和他配合研究，由黃步高單幹，結果發生了技術錯誤，造成國家財產的損失。
   通過這一事件的教訓，該廠領導上必須在目前正在進行的組織改革中，消滅生產上混亂和無人負責的現象，認眞的健全合理化建議組織，加强半成品、成品的檢驗制度，建立生產負責制度，以達到安全增產的要求。
   （通訊員鄭陸）