（新華社天津十八日電）天津市私營謙祥益辰記綢布莊職工，在「五反」運動中劃淸了階級界限，徹底解决了歷年來職工不團結的問題。
   該店一百多個職工，老年店員佔百分之三十以上。過去職工分兩派：一派是山東人，賢方的同鄉，有的還和賢方沾親，他們多是高級店員、會計或「本屋徒」（就是練習生，這是資方爲了拉攏他們起的名字）；另一派是河北人，多是「外夥計」（售貨員），老年店員。兩派歷來隔閡很深。另外，店員和工人、炊事員之間也不團結。解放後，經工會一再敎育，情况有些改變，但還沒有根本解决。店員平時幹活是各管各：售貨員一到關門時間就走，留下很多事務由業務員做；照料員一天沒多少事，售貨員很忙，但誰也不幫誰。
   「五反」運動展開後，工會召開了多次會議，除了宣傳運動的意義，動員大家參加運動外，並號召大家搞好職工團結。在小組討論中，大家揭發了過去該店資方挑撥職工團結的陰謀，徹底明白了不團結的根本原因。呢絨部主任趙星五說：資方給我們一點點人身股後，常常對我們說：「你們是資方代表，要站穩『立場』。」還常常叫我們搜集職工情况，向他報告。會計主任說：有時我們和店員接近，資本家就詐嗁我們說：「車子不動鈴鐺先響，咱們說的話怎麽外邊人知道了？」原來他是怕我們職工團結起來！「本屋徒」們說：我們一進店，資本家就對我們說：「你們可是咱自己人哪，要多留點眼神。」叫我們監視「外夥計」們。我們一和工人接近，資本家就說：「別理那些下人。」「外夥計」們說：過去一解僱同人，我們就認爲是山東人咕啾的，現在才弄清是怎麽回事了！炊事員劉玉慶說：過去資本家對我們說工會和店員不同意給我們提高福利，原來他是挑撥職工團結！
   經過討論，全體職工一致表示要搞好團結。高級店員趙星五首先找資方退了股。接着副會計主任李觀祥等也去找資方。該店資本家一看風頭不順，便滿臉賠笑地說：「大家請坐，我正要請各位來談談，趙星五退了股……」李觀祥等沒等他說完，就說：我們也是爲這事來的，也給我們退了吧！資本家怔了怔又說：「五反是反對行賄、偸稅……並不是劃階級，你們退不退有什麽關係！」高級店員們說：別來那一套了，你把我們拉下水去，還想叫我們越陷越深？十一個高級店員退了股以後，臨時編了一個小組，在工會領導下進行學習。他們在討論製訂愛國公約時，特別提出要監督資方進行合法經營，保證不受資方拉攏。他們表示以後要虛心聽取店員意見，並爭取參加工會。
   這樣，全店職工團結起來了。二月二十六日，全店職工開說理會，向該店資方進行面對面的說理鬥爭。會上除了揭發該店資方行賄、偸稅等不法行爲外，高級店員趙星五、炊事員劉玉慶等又質問他爲什麽挑撥職工團結，並揭發了他挑撥團結的許多事實。該店資本家當場檢討了自己的錯誤，並說：過去我爲了統治職工，盡兩面落好，叫職工們自相矛盾，這種破壞職工團結的行爲以後一定改正。
   現在，該店職工間已出現團結和睦的新氣象。經過職工共同研究、並經資方同意後，已開始學習國營公司的經驗，實行負責制，改變了過去忙閒不均、手續繁多、無人負責等現象。在工作中，店員們互相幫助。這個店員剛開好單子，另一個店員趕緊打包，工作效率比過去提高了一倍以上。有的老店員□發票時手脚慢，上下樓取貨不方便，年靑店員便搶着□幫□。過去每逢清潔打掃，有些店員就溜到一邊去了。最近開展衛生運動時，大家一齊動手，很快就把全店打掃得乾乾淨淨。五十四歲的老店員陳匯川，過去曾想離開該店，現在看見這番新氣象，高興地說：「別看我老了，還得幹幾年。」曾和店員李景雲打過架的劉玉慶說：「現在從心眼裏覺着和店員沒一點隔膜了，幹活也痛快。前些日子只剩下我們兩個大師傅，做一百多人的飯，活雖然累，却覺着很輕快。」