杭州市私營浙江絲織第一聯營股份公司職工，通過召開勞資見面會，與不法資本家展開面對面的鬥爭，階級覺悟大大提高，戰鬥力更爲旺盛，使該廠的「五反」運動更深入地展開。這裏最顯著的標誌即是：廣大職工的檢舉，已由一般的檢舉進入與檢查組的重點檢查相結合的階段；部分過去時期中袖手旁觀的高級職員（包括兩個資方代理人）已走入運動圈內，而資方在工人的威勢之下，內部開始恐慌與分化。從該廠的事實證明，在「五反」運動中，以廠或行業爲單位，有重點地有準備地開好勞資見面會，是深入發動羣衆，鼓舞羣衆鬥志，組織坦白檢舉運動高潮的一個重要關鍵。
   會前必須大力發動工人
   勞資見面會是職工羣衆直接與不法資本家的鬥爭，因而會前必須充分作好準備；祗有工人羣衆隊伍整齊、鬥志旺盛的情况，才能完全有把握地開好這個會。
   「五反」運動開始以來，該廠的工會就通過各種方式向工人羣衆進行了階級敎育。工會組織工人讀了大奸商汪德孚代製慰勞餅乾以石碱代替蘇打暗害志願軍的滔天罪行之後，工人羣衆萬分憤怒，有的就寫信給報社，表示自己反擊資產階級進攻的决心。第六丁會小組說：「不法資本家的盜竊行爲實在嚴重呀！一家盜竊十億，如果拿去辦工廠，我們失業的工人就可以就業了，國家也會更快的變成工業國，我們所爭取的社會主義前途也會快一些來到！」如三廠、二廠的女工們，把過去資方用来壓迫工人的「通吿」拿出来，這張通告上寫的是：任何女工如果隨便「拉絲」，立即開除出厰！激起了廣大職工對於不法資本家的高度仇恨，表示决心要搞好「五反」運動，打擊不法資本家的猖狂氣燄。
   團結高級職員是一個有關全局的關鍵問題
   團結高級職員投人運動，是開好勞資見面會與搞好運動的關鍵。檢查組與該厰工會團結高級職員的工作是分兩方面來進行的：首先是敎育工人，通過工人的力量来團結高級職員。工會第六小組的工人同志經過討論，說：「我們過去總認爲高級職員與資方接觸較多，有些不信任他們；現在我們知道這是不對的，如果不團結他們在一起，打仗也是打不贏的！」該廠上海發行所的職員應世鴻、孫家隆來杭淸理賬目，女工們就去歡迎，給以慰問，鼓勵他們努力搜集砲彈，共同搞好「五反」運動，這兩位職員很受感動，表示要努力找材料，在運動中立功。有的女工爲使職員有更多的時間去搜集材料，代他們洗衣服、輪値糾察，王永冠、潘彩珍、王潮根三位工人，特地到職員家中進行鼓勵和慰問。工人同志除了主要對高級職員進行鼓勵外，也在適當的場合對某些高級職員進行了恰如其份的批評，指出他們過去某些喪失立埸的行爲，要求他們在運動中站穩立埸，回到自己的隊伍中來。
  其次，檢查組和工會的幹部，個別地找高級職員談話，或參加高級職員的小組討論，耐心地進行階級敎育前途敎育；其次，向高級職員說明白：過去自己行動失檢點，主要應由資方來負責，祗要自己交待清楚，積極檢舉資方的不法行爲，政府和工人是不究旣往的。三廠的驗貨員吳慶華，過去資方叫他逃資，幷送給他兩百萬元，這次運動開始時，他顧慮很大，怕牽累自己。工會幹部就耐心地向他說：「過去的事應該老闆負責，你只要老實講出來，與你是無涉的！」這樣，他的顧慮開始消除，並且檢舉了資方盜竊國家資財的違法事實。高級職員趙季蓀，過去資方籠絡他、哄騙他，說什麽「將來給你當廠長」，他對資方存在着幻想，起初對「五反」採取旁觀態度，經過工會幹部向他進行前途敎育後，就有了轉變，於是積極協助檢查組查賬。由於高級職員行動起來，有了與不法資本家面對面鬥爭的砲彈，這就準備了召開勞資見面會的最重要的條件——材料充分。
   政府給羣眾撑腰、大大鼓舞了鬥志
   人民政府的檢查組到達該廠，給工人和職員的鬥志以極大的鼓舞。
   檢查組到達後，即向資方宣佈三條：
   ㈠任何時候、任何地方、任何部門，如檢查組認為需要檢查，資方就得聽候檢查；
   （二）從檢查組到達廠日起，賢方之間及賢方與代理人之間不得祕密商議，互通情報（因該廠有三個資方）；
   ㈢資方不得進行任何破壞活動：
   同時檢查組又勒令資方限期坦白交代。
   這樣，檢舉組把政府頒布的八項具體措施化該厰貫徹下去，於是工人和職員的鬥爭意志就更爲昂揚，檢舉案數字增至三百餘件。但是，資方却仍舊極不老實，交代時避重就輕，應付了事。檢查組鑒於該廠羣衆已基本上發動起來，而資方仍不願低頭服罪，乃决定召開勞資見面會議，以便使資方在羣衆的威勢下面低頭！
   充滿戰鬥氣氛的勞資見面會
   勞資見面會是在十九日晚上召開的。這次會議召開之前，該廠已經具備了召開這次會議的條件，即是說，該廠的工人已經基本發動，職員大部團結了過來，檢查組已經掌握了資方的違法事實。爲了使這次會議開得更好，檢查組與工會的幹部對於如何召開會議作了詳細的研究。首先明確這次會議所應達到的目的：㈠使工人羣眾更加充分地認識不法資本家的醜惡面目，提高工人羣衆對資產階級的憎恨，提高自己的戰鬥力；㈡給高級職員一次實際的階級敎育，提高他們的覺悟；（三）打擊不法資本家的威風，使其在羣衆的巨大力量下徹底坦白。其次，檢查組與工會研究開好會的主要關鍵是在於工人羣衆特別是高級職員和資方的「親信」職員能够踴躍上台揭發資方罪行，展開面對面的鬥爭。因此，檢查組與工會乃决定再一次向工人和職員進行階級敎育，鼓舞他們的戰鬥熱情。於是；由工會逐級傳達了領導上召開會議的意義，幷出了兩個題目組織羣衆討論：㈠怎樣與不法資本家展開面對面的鬥爭；（二）你敢不敢撕開面孔與不法資本家展開面對面鬥爭。就此兩個題目，工人和職員進行了熱烈的討論。
   大會上，工人和職員紛紛要求上台去講話。幫機小組的許桂泉，平日沉默寡言，這次也拚命要求上去講話，他說：「我不會講話，祇要我有階級覺悟，就好與不法資本家展開鬥爭！」
   會上，資方「坦白」果然仍極不徹底，說話吞吞吐吐，避重就輕，坦白的盜竊國家資財數目反而比向檢查組第一次交代時少。這樣，激起了全場工人和職員的無比憤怒，全場口號雷動，羣衆紛紛舉手要求主席允許上台揭發不法資本家罪行。有三十三個職工上台講話（佔職工總數的十分之一），其中有三個高級職員、一個資方代理人（另一資方代理人本也要求去講幾句，但因時間關係沒有講），他們面對資方，一致厲聲指出：「你今天的坦白交代極不澈底，避重就輕，放烟幕彈，我們知道的材料你點滴不談，完全是蒙蔽政府，欺騙職工；老實告訴你，如果你企圖繼續隱瞞，抗拒坦白，那就會得到何楚湘的下場！」同時，他們又拿出一些具體事實，揭露他過去的違法事實和抗拒運動的活動。資方看到他們的違法事情已給政府和羣衆掌握，於是相顧失色，頹然俯首。至此，檢查組同志警告資方必須深長考慮，在限期內徹底向政府交代；同時又號召全廠職工，加强團結，加緊鬥爭。
   工人戰鬥意志更爲昂揚
   通過這次會議，工人和職員進一步認識了資方的醜惡行爲，進一步提高了覺悟，各廠的工人都進行了很熱烈的討論，三廠六、九兩組經過討論，保證整齊自己隊伍，加强團結，除了自己內部再積極發掘材料，還要組織力量，積極向外部去找材料，製造砲彈，準備下一次戰鬥。女工們組織起來，進行資方的眷屬工作。高級職員通過這次會議，有了顯著的轉變和提高，他們更加靠近了工會。驗貨員吳慶華，會前雖有轉變，也曾檢舉過一些，但總心有顧慮，怕資方報復，但在會上他看到了工人團結的力量，於是也敢於與資方面對面鬥爭了。一次資方謝文濤想藏匿一本帳，抵抗檢查組的檢查，謊說帳本的確遺失了，並且去找吳慶華「作證」，但他當面很乾脆地說：「帳本沒有遺失，明明是你的老三（謝的兄弟）拿去的，你到老三那裏去找好了。」當場揭穿了資方的詭計，高級職員高頂章，本來包袱很重，會前雖經人找他談，他總說：「我不大懂，我沒有什麽材料。」會後，他開始轉變，並且也進行了檢舉。有的高級職員則自動報名參加了突擊隊，與檢查組一起檢查資方的違法事實。目前，該廠檢舉案件已超過了四百件。