本溪市图书馆

我在一个多頭領導之下的小單位做党支部書記，因此，我的直屬上級很多，开的會也多。所以我的境遇幷不比金鳳同志好些。大部分通知都是：「各單位党、政、工、團負責同志：玆定于本月×日上午八時，在×××辦公室召开党、政、工、團聯席會議，布置今后……。」我記得一天接到過這樣內容相同的三个領導机關的通知，不同的只是开會時間而已。今天，明天，后天早把我們的工作時間排得滿滿的。本來一上午可以結束的會議，可是由于習慣性的遲到與无准備，拖拖拉拉往往上午开不完，只好延續到下午結束。誠然這些會議按領導机關的党、政、工、團分別統計起來只不過是一个月几次，但是加到我們這些开會的「專職干部」身上，次數就不好計算了。我們常借會議的空隙時間談論，大家都有个共同感覺，就是除了在會上能經常看到領導同志外，一年多來很少見到負責同志，那怕是科長同志在下面深入深入，指導指導。所以有个同志說：「我們是开會專職干部，我們的領導机關也是不开會就得失業。」
  除上述情况以外，還有一些什么「研究研究」或「商量商量」之類的似會非會的別个「研究會」。我在一个星期內的六个工作日中，开會通常要占去80%，剩下是在法定學習時間的保護下，才擺脫了會議的糾纏。只有這時群衆才能找到我，還唯恐我走掉似的趕忙問：「支書，你今天不开會去吧？！我們找你好几次你都不在。我們有點事兒蹩了好几天了，你有時間嗎？我想找你談談，兩分鐘就行！」這時我難過極了：支部書記應當接近群衆，群衆迫切要找支部書記，可是无情的會議把我們隔开了，我怎么去接近他們呢？有時候會議太多，我們就得分頭去參加兩至三个會。再沒有辦法，只好开完這个，再接着去參加那个。另外還有碰頭會、生產會、家屬會、銀行儲蓄會、市里召开的愛委會等等。凡應參加的會均要參加。一个會議接着一个會議，一个通知接着一个通知，簡直是「通知汜濫、會議成灾」啊！現在我因开會過多，以致不能去車間、工段深入，因此群衆反映說：「支部書記只去开會，不管工作和生產，也不掌握思想，咱們有問題談也談不上，只好蹩着等他有時間再……。」
  我覺得群衆的批評是公正的，是對官僚主義者最恰當的評价，我們希望領導机關趕快按照「八大」精神，採取堅决措施，消減會議成灾的惡習吧！