西青区图书馆

机构人员概况 2012年，西青区地方税务局（以下简称区地税局）有17个内设机构，其中局机关职能科室8个、综合税务所4个、税务稽查所2个、管理所2个、征收所1个。有工作人员167人，其中干部164人，工勤人员3人。
  领导班子主要成员：
  局长 刘玉文
  副局长 王振龙 肖长虹
  纪检组长 王治国
  税收收入 2012年，是“十二五”规划承上启下的关键之年。区地税务局贯彻落实有关指示精神，紧紧围绕“聚财为国执法为民”的宗旨，以组织税收收入为中心，探索新型税源管理体系，打造优质纳税服务品牌，在税收形势不甚乐观的前提下，组织收入逆势而上，全年实现税收56.57亿元，同比增收2.79亿元，增长5.2％，为西青区经济发展做出了应有的贡献。
  组织收入 2012年，区地税局的税收结构合理。受个人所得税起征点提高和房地产市场影响，中央级和市级税收呈小幅下降，区级税收收入稳定增长。第一、二产业继续保持稳定增长，第一产业税收1105万元，同比增收548万元，增长98％；第二产业税收20.28亿元，同比增收3.02亿元，增长17.5％。第三产业税收呈小幅下降，税收36.17亿万元，同比减收2834万元，下降0.8％。
  惠民政策 2012年，区地税局，贯彻落实区委区政府的工作要求，加大对小型微利企业的企业所得税税收优惠政策，以及小型微型企业免收发票工本费优惠政策的宣传力度，将各项税收优惠政策落实到实处，减轻税收负担，帮助企业破难解困。其次加强政策“送推”，梳理税收优惠政策，制作相关说明，通过门户网站、外网申报界面、DBANK数据银行、政策辅导会等载体，构建多元化的税法宣传平台，全方位强化纳税咨询和辅导。推行先办后审工作制度，扩大当场办结事项范围，纳税人在办税服务厅提交资料后，待几分钟后即可办结事项，节省了纳税人的时间和精力，同时降低税收执法风险，确立“减程序、减时限、减矛盾”的新要求，打造“零障碍、低成本、高效率”的新环境。简化合并税政业务流程单，统一规范文书书写规范。简并制定了《税政业务（先办后审）流程承办交接单》、《注销登记调查报告》和《调查报告》，对文书各个流转环节实现了监控。
  税收征管 2012年，区地税局以优化服务推动大企业管理，成立大企业管理部门，创新纳税服务机制的理念，召开大企业恳谈会，与全区65户大企业高管充分交流，为大企业提供有针对性的税收服务，及时受理和解决大企业的个性化涉税诉求，帮助定点联系企业防范和控制税收风险，对定点联系企业实施科学高效的税收管理。推进国际税收管理上水平，不断加大外资企业管理力度，以对外付汇税务证明开具工作为突破口，通过审核企业外籍个人护照及出入境记录、外籍个人境外月收入明细及其他相关资料，并进行实地调查和约谈等，对符合常设机构条件的企业进行常设机构认定，依法征税。探索推行税源专业化管理新模式，结合工作实际制定《西青地税局税源专业化管理实施办法》，构建了具有特点的税源专业化管理体系，重新调整征收、管理人员职责，将管理业务前置，管户工作全部由征收厅人员负责，实行一站式服务，方便纳税人办理业务。
  廉洁从税 2012年，区国税局扎实开展党的纯洁性教育活动，成立由“一把手”任组长的领导小组及教育办公室，督促认真落实学习计划和安排，查阅笔记，参加学习体会交流，通报相关情况，推动和指导纯洁性教育的顺利开展，取得良好的成效。深入推进廉政风险防范管理工作，落实《内控机制风险防范体系》的有关要求，对廉政风险防范管理工作实行常态化、动态化管理，有效防范廉政风险。对施行“先办后审”7个大项、131个小项业务流程的变换、60余人的岗位权限调整进行了廉政风险的重新排查，共梳理新的风险点16个，并采取了相应措施，形成了风险动态校正体系，从制度上保障了税务干部廉洁从税，使西青区地方税务局在西青区2012年度行风测评中名列第一。